21日，南京国际博览中心内数万大学生人头攒动，2015年应届毕业生的就业大战和企业抢人大战正火热进行。自20日来，接连两场针对应届毕业生的大型专场招聘会，其中第一天为本科生专场招聘会，第二天为研究生专场招聘会。

连续两天的采访中，记者发现了一个现象：很多本科学历的毕业生往往毫无目的性可言，对于自身没有明确的职业规划有些“随大流”，如无头苍蝇一般到处“碰运气”；而研究生学历的毕业生多数则有针对性而来，事先踩好点，一击毙命。

对于在扬州大学读书的大四学生徐盼而言，这已是她两个月时间里第四次来到南京。和前三次一样，这次来南京也是为了找到一份好工作。因为这一次招聘会规模比较大，她特意约了同班同学一起来。

徐盼告诉记者，她选了几个自己觉得还不错的单位排队等面试，有些单位因为排队的人太多，自己也不想为了几分钟的面试折腾排上半小时排队，干脆就当来陪陪同学，看看没合适的就准备回扬州了。

同徐盼一样，在本科生专场招聘会现场，无头苍蝇一般乱转的应聘者不在少数，看看海报，凑凑热闹，跟同学聊聊随意找个单位排队面试。还有不少应届毕业生直言：哪家企业要我我就去哪家企业。

而在11月21日当天的研究生专场招聘会，和前一天本科生专场招聘会相比，不论是招聘单位的数量、招聘的规模和前一天的本科专场招聘相比，都明显“缩水”。原先满满的4个展馆，变成了2个，而且展位都是空着的。

当天的求职者，不少都是来到展会现场，根据提前准备的资料，直接找到企业进行面试。东南大学国际商务专业的研究生孔培培，就是其中之一。

记者在展会现场看到，孔培培一来到招聘会现场，就直接奔向一家企业，进行排队准备面试。之后又转到另外一家，这两家之间，她只看了企业名称，并没有向前一天应聘者那样，看看企业招聘宣传海报，和朋友同学交流一下，再决定排不排队。

“像我的目标的话，最好是在南京这边，一般都找这种(类型的)企业。有一些企业，其实我来之前，有同学、朋友、一些学长，他们推荐过，然后我就有针对性的了解。”孔培培告诉记者。

记者在现场走了一圈发现，这场研究生招聘会，虽然在人数和规模上不如前一天，但是多数求职者，求职的目的性非常强烈。

一位在大型企业从事招聘工作快10年的人事主管张建宇告诉记者，连续两天的招聘会，确实反应出不少本科生与研究生求职的区别，对于不少本科生而言，不知道自己可以做什么，擅长做什么，缺乏长远的职业规划是较为突出的问题，也在一定程度上加重了就业难题。

“很多本科生出来，他不知道将来，自己可以从事什么样的工作。本科生他们人数多，竞争也比较激烈。学校可能跟他们讲，就是你先找一个单位，能做起来，然后后面再看。但是对研究生来说，他们对自己将来的职业发展，已经有所考虑。所以他们会更明确的，需要说我要什么。他们就是在求职上，有更明确的目的性。”张建宇说。

事实上，不少本科生在大学期间缺少明确的职业规划，在本科阶段选择毕业就工作的学生，较少花时间去确定自己要从事哪个行业，这也是导致了应届毕业生频跳槽的一个原因。而在研究生毕业需要就业时，由于专业的针对性更强和较好的事先准备，往往有比较清晰的职业规划。

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