招聘岗位
(见附表新疆自治区涉密载体销毁管理中心2014年招聘岗位表)
招聘范围：符合岗位条件的应聘者均可报名应聘。
发布招聘信息：自治区人力资源和社会保障厅网站(http://www.xjrs.gov.cn)发布招聘信息，发布信息期限为2014年4月11日至2014年4月21日。
应聘人员基本条件
(一)岗位所需的专业知识、执业资格及工作能力;
(二)适应岗位要求的身体条件;
(三)30岁以下是指1984年5月1日后出生;
报名
自治区涉密载体销毁管理中心公开招聘工作人员报名、资格审查工作由自治区党委办公厅政治处负责。资格审查包括报名时的资格初审及考察工作中的资格确认两个环节。在任一环节中发现报考者不符合职位条件的情况，取消其报考或聘用资格。此次招考采取网上报名的方式进行。
1报名流程
(1)选择职位。报考者登录自治区人力资源和社会保障厅网站，认真阅读“公告”、“职位情况表”等，了解招聘职位所规定的范围、对象、条件、报名程序、有关政策规定和注意事项等内容，然后选择完全符合报考条件的职位进行报名。报考人员只能选择其中的一个职位进行报名，报名与考试时使用的身份证信息必须一致。
(2)报考者登录新疆自治区人才服务中心报名考试系统(http://bmks.xjrc365.com，下同)选择相应的报考单位。
(3)注册填写报考者基本信息及报考志愿;
(4)上传蓝底或白底1寸证件照片。(jpg、gif、png格式，照片不符合要求者，不能进入下一程序)
(5)网络报名时间:
2014年4月14日---2014年4月22日北京时间18：00。
(6)缴费时间：
2014年4月14日---2014年4月22日北京时间18：00。
报考人员均须按照招聘公告发布规定的时间，通过工商银行网上银行缴纳笔试相关费用。(不按要求缴费人员不能打印准考证和参加笔试)。缴费成功人员请牢记你的缴费订单号，以便核对缴费情况。
(7)下载打印《报名表
(8)2014年4月24日—2014年4月26日登录新疆自治区人才服务中心报名考试系统打印准考证(考试时间、地点详见准考证)
(9)网上报名技术服务咨询电话：0991---4606779
(10)报考人员须严格按照招聘公告和网络报名流程要求报名，每位考生只能报考同一单位中的1个岗位，报名与考试时使用的身份证必须一致。
2、未能在规定时间内完成以上报名步骤的报考人员，视为自动放弃报名资格，一切责任由报考人员自负。报考人员所填写信息与本人真实信息不符的，后果由报考人员自负。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考及聘用资格。
3、报考人员对专业、学历等资格条件及备注的内容等信息有疑问的，可查阅参照2013年度《新疆维吾尔自治区考试录用公务员、工作人员专业参考目录
4、应聘同一岗位，应聘人员与招聘人数之比应不低于3:1。达不到开考比例要求的，可调整或取消该岗位的招聘计划。
考试
(一)笔试
自治区涉密载体销毁管理中心公开招聘考试分为笔试和面试。考试总成绩按100分计算，工勤技能岗位笔试占40%，面试占60%。
(1)笔试具体时间及详细地点见《准考证
(2)笔试试卷用国家通用文字(汉语)命制，满分各100分，采取闭卷方式进行。笔试主要测试应聘者综合基础知识。
(3)笔试加分：
1、烈士配偶及其子女，笔试成绩加5分;
2、使用国家通用文字(汉语)答题的维吾尔族、哈萨克族、蒙古族、柯尔克孜族、锡伯族、塔吉克族、达斡尔族、乌孜别克族、塔塔尔族、俄罗斯族应聘人员，笔试成绩加5分;
3、服务期满的“大学生服务西部计划志愿者”、“大学生村官”以及“三支一扶”人员，笔试成绩加5分;
4、符合上述多项条件者，不累计加分;符合加分条件的应聘人员，须在报名及资格审查时提供相关资历证明材料。
(4)笔试成绩出来后，应聘者根据笔试成绩由高分到低分，按招聘人数1：5的比例进入面试。若有放弃者，可根据笔试成绩从高到低依次递补。
(5)笔试成绩出来后，考生可登陆自治区人力资源和社会保障厅网站(www.xjrs.gov.cn)查询笔试成绩。
(6)报考人员对专业信息有疑问的，可查阅参照2013年度《新疆维吾尔自治区考试录用公务员、工作人员专业参考目录
(二)资格审查
由自治区党委办公厅政治处(自治区党委办公厅公开招聘领导小组)，按相关规定和岗位要求对应聘人员相关材料、任职资格基本条件进行审查。资格审查时间及地点另行通知。
资格审查通过后，由自治区党委办公厅政治处(自治区党委办公厅公开招聘领导小组)在自治区人力资源和社会保障厅网站向社会公布面试入围人员、时间和地点及注意事项。
(三)面试
(1)最后一名笔试成绩相同的，可一并进入面试。
(2)面试具体时间及详细地点在自治区人力资源和社会保障厅网站上进行通知。应聘人员携带身份证、准考证及相关材料，在指定的时间到指定的地点参加面试。
(3)面试满分100分，在考试总成绩中按60%折合计算。计算机维修工岗位面试分为结构化面试和加试两部分，其中结构化面试与加试满分各为100分，各占面试成绩的50%。加试为与计算机相关的知识;其余岗位面试为结构化面试。面试结束后，成绩当场公布。
(4)招聘人数与进入面试人数为1:1及以下入围比例的，达到面试合格分数线，面试合格分数线为60分，通过者根据总成绩可进入体检。体检入闱人员经确认放弃面试资格的，按总成绩由高到低依次递补。
因相关证件不符合规定要求而影响考试的一切责任由报考人员自行负责，未按指定时间到指定地点参加考试的视为自动放弃。
3、总成绩计算方法。计算机维修工岗位为笔试×40%+(结构化面试×50%+加试×50%)×60%=100分;其余岗位为笔试×40%+结构化面试×60%=100分。
面试结束后，由自治区党委办公厅政治处，在自治区人力资源和社会保障厅网站上公布面试成绩、面试折合成绩、总成绩排名。
公示
经自治区党委办公厅政治处确定的录用人员，将在自治区人力资源和社会保障厅网站(http://www.xjrs.gov.cn)（www.sdsgwy.com ）予以公示7个工作日。
新疆自治区涉密载体销毁管理中心2014年招聘岗位表
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