从14日开始，今年山东省公务员考试面试在全省同步展开，14日、15日两天，我市公务员面试在济南军区燕子山庄进行，近800人参加了面试。市政府副秘书长林书宏，市委组织部副部长、市人社局局长蒋晓光，市纪委干部室主任刘玉志，市委组织部公务员管理办公室主任李志勇现场巡视考务工作。

今年全市各级机关共计划招考公务员265人，总招考比例为59.3:1。今年我市公务员招录向基层倾斜，全市265个招考职位，有242个安排在县(市)区直、街道办事处和乡镇机关，占整个招考计划的91.3%。同时，降低了基层招考门槛，报考乡镇公务员职位，原则上为大专以上学历，综合管理岗位不设专业限制。同时，首次允许技工院校高职班毕业生报考乡镇职位。经过笔试角逐，共有796人进入面试。

为确保公务员面试公开、公平、公正，我局采取了一系列的保障措施，努力为广大考生提供一个公平竞争的环境：广泛采用高科技手段防止作弊，利用无线电监控车、信号屏蔽仪阻断考场通讯信号，考官、考生进入考区均要通过金属探测器和安全门检测，堪比机场安检。面试现场实行全封闭，考官居住宾馆、面试考场所在楼层楼梯口、候考室、成绩等候室等关键位置均有安保人员站岗，候考室、面试考场和成绩等候室工作人员完全隔离，考试进程单向流动，考官、考生双抽签确定面试考场。强化了社会监督，在党代表、人大代表、政协委员、行风监督员、媒体监督员监督的基础上，今年邀请了来自高校的在校大学生、社区居民及服务基层项目和一线工人岗位的多名群众监督员进入考场进行现场监督。

面试结束后，将根据笔试面试总成绩确定进入体检考察范围人员，并于近期公布。广大考生届时可登录济南市人力资源社会保障局网站查询。

市人社局纪委书记刘永祯，市人社局副巡视员郭连新、田占德，市公务员局局长高文波现场巡视。

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