招考条件（一）从山东省生源2014年应届、派遣期内未就业的往届师范类毕业生中招考幼儿教师10名，须为师范类本科及以上学前教育、艺术类专业合格毕业生，毕业时取得相应的学位及教师资格，年龄28周岁（1986年4月以后出生）以下。（二）从幼儿园在职人员中招考幼儿教师10名，须为威海市户籍，年龄35周岁（1979年4月以后出生）以下，教龄满3年，大学专科及以上学历，普通话水平达到二级乙等以上，具有教师资格证书。招考程序（一）资格审查符合条件的应聘者于5月4日至7日，由本人携带近期免冠一寸照片2张到环翠区教育局政工科报名，进行资格审查。——2014年应届毕业生需持个人身份证、盖有学校公章的《毕业生推荐表
（二）测试方式分应（往）届毕业生、在职人员两个组，包括笔试和教学能力测试两个环节。1．笔试。包括理论考试（学前教育学、学前心理学、时事政治）和简笔画考试。各个组根据笔试成绩由高分到低分，小组前30名进入第二轮教学能力测试。2．教学能力测试。包括模拟讲课、现场答辩和基本技能测试。试讲内容为幼儿园大班教材（统一提供授课用书）；答辩由评委现场提问；基本技能测试钢琴、声乐、舞蹈及即兴部分，钢琴自选演奏一曲，声乐自选演唱一首，舞蹈自选表演一段民族舞，即兴部分由评委指定一首幼儿歌曲、自弹自唱（钢琴、录音机统一安排，其余所需物品自备）。（三）成绩计算1．考生总成绩=笔试成绩×20%+教学能力测试成绩×80%。2．笔试总分为100分，理论考试占80分，简笔画考试占20分。当天下午公布考试成绩，小组前30名进入第二轮教学能力测试。3．教学能力测试总分为100分，模拟讲课、现场答辩占50分，基本技能测试占50分。抽签确定试讲顺序；现场抽取课题，准备30分钟；试讲、答辩、基本技能测试共计15分钟http://www.sdsgwy.com/。
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