招聘岗位及相关要求（一）综合部1.经理(1人)（1）岗位职责负责公司会议、公文、印章、外联等综合行政管理工作；负责招聘、培训、考核、薪酬、员工关系管理等人力资源管理工作；负责党、政、工、团、妇等党群类工作。（2）任职条件本科及以上学历；8年以上相关行业专业从业经验，3年以上部门副经理以上职务任职经历；具备较高的综合文字水平和较强的语言表达能力；年龄不超过35周岁。2.副经理(2人)（1）岗位职责在部门经理的领导下，处理部门的日常事务。协助部门经理做好上传下达工作、对外接待工作、各项后勤保障工作及人力资源管理、党群工作等。（2）任职条件相关专业全日制本科及以上学历；6年以上相关行业专业从业经验；年龄不超过35周岁，有一定的文字功底。3.高级文秘（3人）（1）岗位职责负责公司日常公文拟制、会议纪要撰写以及领导讲话、汇报材料等综合文字材料起草；协助领导协调与有关方面的工作关系，促进相关工作开展。（2）任职条件中文、文秘等相关专业，本科及以上学历,有4年以上专职秘书相关工作经验者优先；具备较高的综合文字水平和较强的语言表达能力；具备良好的服务意识，工作认真细致，责任心强；年龄不超过35周岁。4.行政主管（3人）（1）岗位职责协助部门领导安排、落实行政服务与后勤保障工作；负责做好后勤管理相关工作；负责做好公司外联相关工作等。（2）任职条件相关专业全日制本科及以上学历；4年以上行政管理经验；工作细致认真，责任心强，具有很强的沟通协调能力，团队意识强；年龄不超过35周岁。（二）财务部1.经理（1人）（1）岗位职责负责制定财务制度、管理流程等，并监督执行；负责公司资金调配、成本核算、会计核算和财务分析工作；负责资金、资产的管理工作等。（2）任职条件财会类相关专业，全日制本科及以上学历；7年以上相关行业专业从业经验；年龄不超过35周岁。有房地产行业从业经验者优先。

2.会计（2人）（1）岗位职责协助部门领导做好公司财务预决算、财务核算和财务管理工作。（2）任职条件财会类相关专业，全日制本科及以上学历；4年以上财会工作经验，有会计证；熟悉国家财税相关法律、法规和财务会计信息系统；年龄不超过35周岁。有房地产行业从业经验者优先。（三）业务部门1.房地产投资经理（1人）（1）岗位职责负责具体实施公司地产项目年度投资计划及地产项目前期策划；适时对宏观投资市场、行业政策及前景进行研究，提出建设性意见；掌握地产投资项目信息，做好投资项目各环节工作。（2）任职条件全日制本科及以上学历；熟悉房地产项目的运作流程；5年以上房地产投资从业经验；年龄不超过35周岁。(四)设计部1.房地产规划设计师（3人）（1）岗位职责负责房地产项目的前期规划、设计等工作。（2）任职条件城市规划、建筑学等相关专业，全日制本科及以上学历；5年以上规划、设计专业从业经验；熟悉房地产项目的设计流程，有独立规划设计的能力；年龄不超过35周岁。2.成本经理(2人)（1）岗位职责负责房地产项目成本管理工作。（2）任职条件工程预算相关专业，全日制本科及以上学历；4年以上大型房地产项目从业经验,注册造价师优先；年龄不超过40周岁。有关事项（一）报名方式本次招聘不接受现场报名。应聘者可登陆山东省国资委网站、国泰租赁有限公司网站、智联招聘(济南城市页面)在线网站，下载《应聘人员基本信息登记表

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