山东省章丘市2011年招聘125名非在编教师

招聘计划

全市招聘非在编教师125人(招聘计划附后)，根据上级政策精神，因我市教师超编，本次招聘的教师暂不列入事业编制。

招聘条件

1、2007年以来在章丘市教育体育局报到、尚未就业的章丘籍全日制普通高等院校师范类毕业生；

2、2007年以来在章丘市人力资源和社会保障局报到、尚未就业、已取得教师资格证的章丘籍全日制普通高等院校非师范类毕业生；

3、年龄在40周岁以下(1971年7月31日以后出生)；

4、所报学段符合学历、教师资格证的有关要求。

5、招聘高中阶段非在编教师除招聘章丘籍本科及以上学历的毕业生外，研究生及以上学历毕业生可放宽到济南市内常住户口。

招聘工作方法、步骤

（一）确定招聘计划

市属学校和各乡镇（街道）教育办根据本单位的编制余缺情况和实际工作需要提报本单位2011年教师需求计划，报章丘市教育体育局，经相关部门同意后报市政府批准。

（二）公布招聘信息

在《章丘政务网

（三）报名

1、学段、学科选择：章丘籍所有符合招聘条件的考生在报名时选择报考初中、小学或学前教育学段的某一学科（学前教育毕业生可以选择报考实验幼儿园，也可以选择报考小学阶段的某一学科，但是必须二者选其一）；符合高中阶段报名条件的可以兼报高中相应学科。章丘市以外济南市常住户口、研究生及以上学历的毕业生，只能选择报考高中阶段的某一学科。

2、报名时，须持本人毕业证、教师资格证、身份证，交一寸近期同底版彩色免冠照片3张（非师范类毕业生及章丘市以外考生，需另外携带《毕业生就业报到证

（四）招聘

第一、实验幼儿园教师招聘

1、笔试

笔试内容为教育学、心理学和教育政策法规知识。教育学、心理学的考试内容主要侧重学生管理知识，教育政策法规侧重于教师应知应会的内容；教育学、心理学和教育政策法规知识考试时间90分钟，满分100分，按20%记入综合成绩（以上考试内容要求和时间与参加中小学教师招聘考试相同）。

2、专业技能测试

专业技能测试包括声乐、舞蹈、器乐、美术等四个方面内容，每方面内容各占25分，总分100分，按50%记入综合成绩。

①、声乐：自选一首歌曲进行演唱。

②、舞蹈：分自备舞蹈表演和即兴舞蹈表演两部分。

③、乐器：分自备一首钢琴曲进行演奏和抽取一首钢琴曲进行演奏两部分。

④、美术：根据命题进行水粉作画，自带作画工具，如水粉色、水粉笔等（考场统一发放纸张）。

3、说课

说课主要从教育思想、教育活动目标及内容设计、教育方式方法设计、教学活动设计和教学基本素养五方面进行考察。说课总分100分，按30%记入综合成绩。

说课人员抽取说课题目，到准备室独立准备60分钟，然后到指定地点进行说课。说课时间掌握在15分钟以内。

3、体检

综合成绩入围人员到章丘市教育体育局指定的县级医院进行体检，体检执行教师资格认定体检标准，体检不合格者不予招聘。

4、录用

综合成绩由笔试成绩、专业技能测试、说课成绩三项组成。章丘市人力资源和社会保障局、章丘市教育体育局根据综合成绩、体检结果确定招聘人员名单。综合成绩相同者，依次按照学历、专业技能测试成绩、笔试成绩、说课成绩高低确定招聘人员；若学历相同、专业技能测试成绩、笔试成绩、说课成绩均相同，则重新组织说课，招聘说课成绩高者。

第二、中小学教师招聘

1、笔试

①专业知识考试。参照我市2011届高中毕业生所学课程，试题难度相当于普通高考水平；专业知识考试时间120分钟，满分100分，按50%记入综合成绩，

②教育学、心理学和教育政策法规知识考试。教育学、心理学的考试内容主要侧重学生管理知识，教育政策法规侧重于教师应知应会的内容；教育学、心理学和教育政策法规知识考试时间90分钟，满分100分，按20%记入综合成绩。

2、讲课

按照笔试折合分确定高中、初中、小学各学段的讲课人员。笔试结束后首先组织高中阶段讲课，按照高中阶段各学科招聘计划1:1.5的比例确定参加讲课人员，所报人数不足1:1.5的，按实有人数参加讲课；高中阶段讲课结束、确定高中阶段招聘人员以后再组织初中、小学阶段讲课，按照初中、小学阶段各学科招聘计划1:1.5的比例确定参加讲课人员，所报人数不足1:1.5的，按实有人数参加讲课（高中讲课未招聘人员再按笔试成绩确定能否参加初中、小学各学科的讲课）。

讲课成绩（满分100分）的30%记入综合成绩。讲课主要考察综合运用教育学、心理学知识和现代教育手段实现教学目的、组织课程实施、掌握课程内容、运用教学语言和教学资源等方面的能力，以及使用普通话、板书及讲解的技能。

讲课人员抽取讲课题目，到准备室独立准备90分钟，然后到指定地点进行讲课。讲课时间30分钟。

3、体检

综合成绩入围人员到章丘市教育体育局指定的县级医院进行体检，体检执行教师资格认定体检标准，体检不合格者不予招聘。

4、录用

综合成绩由笔试成绩、讲课成绩二项组成。章丘市人力资源和社会保障局、章丘市教育体育局根据综合成绩、体检结果确定各学段招聘人员名单。综合成绩相同者，依次按照学历、笔试成绩、讲课成绩高低确定招聘人员；若学历、笔试成绩、讲课成绩均相同，则重新组织讲课，招聘讲课成绩高者。招聘人员本人根据综合成绩由高到低的顺序选择招聘单位。

公示

招聘过程中的各项成绩以及招聘结果在《章丘政务网

工资待遇

今年招聘的非在编教师，参照国家事业单位试用期人员的相关政策执行相应工资待遇，由市财政负担。根据上级有关政策，视当年编制空余情况，择优招聘非在编教师转为正式在编教师；不能转为正式在编教师的非在编教师一年后经考核合格的，则签订聘期三年的非在编教师聘用合同，期间又转为正式在编教师的非在编教师聘用合同自然解除；非在编教师一年后经考核不合格的，取消聘用资格。

有关问题的说明

1、毕业生在中小学教师招聘报名时，只填报参加招聘的学科，不填报具体报考单位，待各项考试结束后，根据考生的综合成绩、招聘计划，按照由高分到低分的顺序由考生本人选择招聘单位。

2、师范类毕业生在报名参加招聘时，既可报所学学科，也可报与所学学科相近学科，但是只允许特殊教育专业毕业生和学前教育专业毕业生报考音美学科，其他专业毕业生不允许报考音美学科；体育高水平毕业生允许报考体育学科。

同时，今年教师招聘报名时继续增加中小学音乐、美术学科的专业测试，此专业测试只作为是否允许报考该学科的依据，不作为招聘的依据。

3、取得相应教师资格的非师范类毕业生只允许参加所取得相应教师资格及以下学段的教师招聘，同时在招聘报名时所报学科必须与所取得的教师资格证认定的学科一致，否则不允许报考（体育高水平的非师范类毕业生可以报考体育学科）。

4、根据省、济南市政策规定，“三支一扶”大学生、“选聘高校毕业生到村任职”及参加大学生志愿服务西部计划的毕业生，服务期满2年（含2009年），经考核合格，3年内参加招聘考试的笔试成绩加10分（参加中小学教师招聘考试的按70%折合记入笔试总成绩）。

5、毕业生参加非在编教师招聘，经考试考核招聘、选择就业单位以后，原则上五年内不予办理工作调动手续。

6、为了便于考生方便、快捷的查询非在编教师招聘的相关信息，今年非在编教师招聘的《招聘计划

附件1：2011年教师招聘计划表.xls

附件2：章丘市2011年公开招聘非在编教师登记表.doc

章丘市2011年公开招聘非在编教师报名须知

一、报名时间：2011年8月9日、10日

上午8：00—11：30，下午2：00-5：30

二、报名地点：章丘市东山小学（双山北路中段、双山派出所东邻）

三、报名办法

1、报名前准备：考生于报名前登录《章丘政务网

2、资格审查

报名时，考生须持本人毕业证、教师资格证、身份证及如实填写的《章丘市2011年招聘非在编教师报名登记表

非师范类毕业生、参加高中教师招聘的济南市常驻户口的研究生及以上学历毕业生、须另外携带《毕业生就业报到证

资格审查时，需要考生现场提交上述所需审查材料的原件，同时提交除《报名表

经资格审查符合条件的考生，交一寸近期同底版彩色免冠照片2张当场办理笔试准考证，并交笔试报名考务费150元。

四、注意事项

请符合报考音乐、美术学科的毕业生于2011年8月7日上午8：00—12：00持相关证件(同时带两张近期免冠一寸照片)到章丘市东山小学参加专业技能测试报名，8月8日进行专业技能测试，《章丘市2011年招聘音乐、美术教师专业技能测试说明

章丘市教育体育局

二○一一年八月五日

更多精彩资讯请关注查字典资讯网，我们将持续为您更新最新资讯!