山东省冠县事业单位2011招聘工作人员_公务员-查字典教育资讯网
 
山东省冠县事业单位2011招聘工作人员

首页 > 

公务员

 > 山东

 > 山东省冠县事业单位2...

山东省冠县事业单位2011招聘工作人员

山东省冠县事业单位2011招聘工作人员

一、招聘条件

1、拥护中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党的领导,热爱社会主义;

2、遵纪守法,品行端正,具有为人民服务的精神;

3、政治素质高,组织纪律观念强;

4、身体健康;

5、在冠县人才交流中心或教育局已办理报到登记手续而未就业的全日制普通高校专科及以上学历毕业生,年龄不超过28周岁(1983年7月31日以后出生);

6、招聘单位对报考职位所要求的其他资格条件。

报名时间和方法

报名时间:2011年8月7日——8月11日

上午:8:30—12:00

下午:2:30—6:30

报名地点:冠县人才市场三楼教室。

报名方法:报名人员持身份证(原件)、毕业证(原件)、报到证或待聘证等材料办理报名手续,报考县直高中、县直小学、乡镇中小学教师职位的还需提交教师资格证书,2007、2008、2009年由我省统一组织招募和选派的“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”计划和“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员还需提交相应的证明材料(“选聘高校毕业生到村任职”项目的人员出具县以上组织部门考核认定的证明材料;参加“三支一扶”计划项目的人员出具山东省“三支一扶”工作协调管理办公室签发的《招募通知书

报名工作结束后,招聘领导小组办公室将依据本人提供的报名信息对其进行资格复核,复核不合格的取消报考资格。对经复核最终确定的报考人数达不到招聘计划2倍比例的职位,计划招聘l人的,取消招聘计划;计划招聘2人以上的,按1:2的比例相应核减招聘计划。取消招聘计划职位人员,经本人同意,可在规定的时间内改报其他职位。报考人员于8月16日上午9点到人才市场领取准考证。

考试与资格审查

考试分笔试和面试(说课)。报考县直高中、县直小学、乡镇中小学教师职位的进行笔试和说课;报考医学类和其他职位的进行笔试和面试。

(一)笔试

笔试公共科目为《申论

笔试时间、地点见准考证。

笔试成绩为报考人员所考科目的成绩之和。

根据国家有关规定,由我省统一组织招募和选派的“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”计划和“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员,服务满2年、考核合格、3年内(指2007年、2008年、2009年招募和选派的服务基层项目人员)报考县乡事业单位工作人员的,笔试成绩加10分。

县招聘事业单位工作人员领导小组根据各类考生的笔试成绩分类划定笔试成绩合格分数线。在确定的笔试合格分数线内,依据各职位招聘计划,按考生笔试成绩,从高分到低分以1:1.5的比例依次确定拟进入面试(说课)人员名单(合格人数少于招聘计划1.5倍比例的,按实有人数确定拟面试或说课人员)。笔试合格人数出现空缺的职位,取消该职位招聘计划。

所有考生笔试成绩和拟进入面试(说课)人员名单,由招聘领导小组进行张榜公布或登入冠县人才网(www.sdgxrc.com)查询。

(二)资格审查

对报考人员的资格审查工作,贯穿整个招聘工作的全过程。拟进入面试(说课)的报考人员的资格审查由县招聘事业单位工作人员领导小组办公室统一组织实施。经审查不具备报考条件的人员,报县招聘事业单位工作人员领导小组批准后,取消其面试或说课资格。因弃权或取消资格造成的职位空缺,按笔试成绩的高低依次递补。

面试与说课人员名单由招聘领导小组进行张榜公布或登入冠县人才网(www.sdgxrc.com)查询。

(三)面试与说课

面试与说课时间、地点及有关事项见面试或说课通知单。

面试主要测评考生综合分析能力、组织协调能力、语言表达能力、应变能力和举止仪表等。面试采用百分制计分,面试成绩由考官当场评判,面试成绩在本场面试结束后向考生集中宣布。

报考县直高中、县直小学、乡镇中小学教师职位的考生进行说课,说课内容从拟任学科的现行教材中指定。说课采用百分制计分,由专业教师进行现场评判,说课成绩在本场说课结束后向考生集中宣布。

考试总成绩为笔试成绩和面试(说课)成绩之和。

根据考试总成绩,分职位由高分到低分,按招聘计划1:1的比例确定拟考核体检人员名单,对于考试总成绩相同的按笔试成绩的高低确定。拟进入考核体检范围的人员名单由招聘领导小组张榜公布或登入冠县人才网(www.sdgxrc.com)查询。

咨询电话:523106152324405232495

监督电话:5232420

附:2011年事业单位招聘计划

更多精彩资讯请关注查字典资讯网,我们将持续为您更新最新资讯!

点击显示

推荐文章

猜你喜欢

附近的人在看

推荐阅读

拓展阅读

相关资讯

最新资讯

  • 大家都在看
  • 小编推荐
  • 猜你喜欢
    • 公务员 内蒙古卫生厅机关事务服务中心2013...
      内蒙古卫生厅机关事务服务中心2013年招聘工作人员招聘岗位、人数及条件专业测试(一)测试方式:采用结构化面试方式,满分为100分。(二)测试内容:专业测试内容为所报专业的相关知识和综合知识。(三)专业测试总成绩计算公式:专业测试总成绩=结构化面试成绩。(四)专业测试具体时间和地点,另行通知。请考生随时关注内蒙古人事考试信息网(网址:www.impta.com)。(www.sdsgwy.com)咨询
    • 公务员 内蒙古药品不良反应监测中心2013年...
      内蒙古药品不良反应监测中心2013年招聘工作人员招聘岗位、人数及条件专业测试(一)专业测试方式:采取专业科目笔试和面试方式进行,满分均为100分。(二)专业测试内容:1、专业科目笔试内容:(1)医学、药学、医疗器械基础知识;(2)药品、医疗器械等方面的法律法规和规范性文件的要求;2、面试内容:(1)考核应聘人员涉及专业所需的相关知识;(2)综合分析能力及语言表达能力;(三)专业测试总成绩加权计算方
    • 公务员 内蒙古第四医院2013年招聘工作人员
      内蒙古第四医院2013年招聘工作人员招聘岗位、人数及条件专业测试(一)测试方式:采用结构化面试方式,满分为100分。(二)测试内容:结构化面试将着重考察考生举止仪表、思维应变及专业知识运用等能力。(三)专业测试总成绩计算公式:专业测试总成绩=结构化面试成绩。(四)专业测试具体时间和地点,另行通知。请考生随时关注内蒙古人事考试信息网(网址:www.impta.com)(www.sdsgwy.com)
    • 公务员 内蒙古莫旗事业单位2013年招聘工作...
      内蒙古莫旗事业单位2013年招聘工作人员一、报名时间:2013年6月17日—25日(节假日休息)考试时间:2013年6月30日二、招聘岗位及人数:人社系统12人;教育系统50人;公安系统15人;水务系统1人;交通系统3人。三、报名地点:旗人才交流中心(旗人力资源和社会保障局五楼)四、其他具体要求请考生登录莫力达瓦新闻网(http://mldw.nmgnews.com.cn/)(http
    • 公务员 内蒙古社会科学院2013年招聘工作人...
      内蒙古社会科学院2013年招聘工作人员招聘岗位、人数及条件1、本次报聘博士研究生的岗位,年龄要求40周岁以下。报名地点设在:内蒙古社会科学院人事处(212室)(呼和浩特市大学东路129号)。报名所需材料:①本人简历一份;②本人身份证、毕业证、学位证原件及复印件一份;③毕业论文及发表论文或出版著作的原件和复印件各一份。经初审、复审合格后,直接进入我院组织的专业测试。2、其他岗位的应聘人员按照《201
    • 公务员 内蒙古精神卫生中心2013年招聘工作...
      内蒙古精神卫生中心2013年招聘工作人员招聘岗位、人数及条件专业测试(一)测试方式:采取结构化面试方式进行,满分为100分。(二)测试内容:专业测试内容为所报专业的相关知识和综合知识。(三)专业测试成绩计算方法:专业测试总成绩=结构化面试成绩。(四)专业测试具体时间和地点:另行通知,请考生随时关注内蒙古人事考试信息网(网址:http://www.impta.com)。(http://www.sds
    • 公务员 内蒙古总工会2013年招聘工作人员
      内蒙古总工会2013年招聘工作人员专业测试(一)测试方式专业测试采取结构化面试或试讲方式进行,统一汉文制卷,分别以百分计算。内蒙古工人杂志社文字编辑岗位、内蒙古工人呼和浩特疗养院医学检验师岗位、内蒙古职工教育文化馆文字编辑、网络编辑岗位专业测试采取结构化面试方式进行。考生可用蒙古语或汉语作答,但只能选用一种语言作答,不能混用。答题时不按规定语言作答的按零分处理。内蒙古自治区工会干部学校教师岗位专业
    • 公务员 内蒙古节能与应对气候变化中心2013...
      内蒙古节能与应对气候变化中心2013年招聘工作人员招聘岗位、人数及条件专业测试(一)测试方式采取结构化面试方式进行,满分为100分。(二)测试内容1.科员岗位(工商管理专业)内容为工商管理专业相关知识。2.专业技术岗位(环境科学与工程专业)内容为环境科学与工程专业相关知识。3.专业技术岗位(动力工程及工程热物理专业)内容为动力工程及工程热物理专业相关知识。4.专业技术岗位(电气工程专业)内容为电气
    • 公务员 内蒙古残疾人联合会2013年招聘工作...
      内蒙古残疾人联合会2013年招聘工作人员专业测试(一)测试方式报考假肢制作师和特教教师岗位的应聘人员,专业测试采取结构化面试方式进行,以百分计算,汉文制卷。考生可用蒙古语或汉语作答,但只能选用一种语言作答,不能混用。答题时不按规定语言作答的按零分处理。报考医生岗位的专业测试采取专业科目笔试和结构化面试两种方式进行,分别以百分计算,统一为汉文制卷。考生笔、面试可用蒙古文、蒙古语答题,也可用汉文、汉语
    • 公务员 内蒙古煤炭工业专业技术服务中心201...
      内蒙古煤炭工业专业技术服务中心2013年招聘工作人员招聘岗位、人数及条件专业测试(一)专业测试方式:采用专业科目笔试和结构化面试两种形式进行,满分均为100分。(二)专业测试内容:1、专业科目笔试考察应聘人员与招聘岗位相关的专业知识。2、结构化面试考察应聘人员辩证思维与综合分析能力,准确理解与语言表达能力,自我情绪控制与应变能力,人际沟通能力等内容。(三)专业测试成绩加权计算办法:专业测试总成绩=
    • 公务员 内蒙古计量测试研究院2013年招聘工...
      内蒙古计量测试研究院2013年招聘工作人员招聘岗位、人数及条件专业测试(一)专业测试方式:采用专业科目闭卷笔试,满分为100分;(二)专业测试内容:主要考察计量有关法律法规,计量基础知识等。(三)专业测试总成绩计算方法:专业测试总成绩=专业科目笔试成绩。(四)专业测试具体时间和地点:另行通知,请应聘人员随时关注内蒙古人事考试信息网(http://www.impta.com)。(http://www
    • 公务员 内蒙古电子口岸中心2013年招聘工作...
      内蒙古电子口岸中心2013年招聘工作人员招聘岗位、人数及条件专业测试(一)测试方式:采用专业科目笔试和面试两种方式,满分各为100分。(二)测试内容:专业科目笔试主要测试计算机网络维护及软件开发等内容,面试选择计算机相关岗位专业内容进行。(三)专业测试具体时间和地点:另行通知。请应聘人员随时关注内蒙古人事考试信息网(http://www.sdsgwy.com)。(四)专业测试总成绩加权计算方法:专
    • 公务员 内蒙古通辽市水文勘测局2013年招聘...
      内蒙古通辽市水文勘测局2013年招聘工作人员招聘岗位、人数及条件专业测试(一)专业测试方式:采用专业科目笔试的方式,满分为100分。(二)专业测试内容:水利、水文与水资源相关知识。(三)专业测试总成绩计算方法:专业测试总成绩=专业科目笔试成绩。(四)专业测试具体时间、地点另行通知。请应聘人员随时关注内蒙古人事考试信息网(http:www.impta.com)。(http://www.sdsgwy.
    • 公务员 内蒙古交通运输管理局(地方海事局)2...
      内蒙古交通运输管理局(地方海事局)2013年招聘事业单位人员招聘岗位、人数及条件专业测试(一)专业测试方式:专业测试采取专业科目笔试和结构化面试两种方式,满分均为100分。(二)专业测试内容:专业科目笔试主要测试行业相关知识等内容,结构化面试主要选择行业相关知识进行观点表述。(三)专业测试总成绩加权计算方法:专业科目笔试占40%,结构化面试占60%。计算公式为:专业测试总成绩=专业科目笔试成绩&t
    • 公务员 内蒙古水利资讯宣传中心2013年招聘...
      内蒙古水利资讯宣传中心2013年招聘工作人员招聘岗位、人数及条件专业测试(一)专业测试方式:采取专业科目笔试闭卷形式进行,满分100分。(二)专业测试内容:主要测试与招聘岗位相应的专业理论知识。(三)专业测试总成绩加权计算方法:专业测试总成绩=专业科目笔试成绩。(四)专业测试具体时间、地点另行通知。请应聘人员随时关注内蒙古人事考试信息网(http://www.impta.com)(http://w
    • 公务员 内蒙古口岸管理服务中心2013年招聘...
      内蒙古口岸管理服务中心2013年招聘工作人员招聘岗位、人数及条件专业测试(一)测试方法1、报考文秘、财务岗位的应聘人员专业测试采取一种测试方式,满分为100分;2、报考翻译岗位的应聘人员参加专业测试的专业科目笔试和面试两种方式,满分各为100分。(二)、测试内容1、文秘、财务岗位主要测试相关专业内容。2、翻译岗位专业科目笔试主要测试翻译专业(俄语、西里尔文)等内容:面试将选择相关专业内容进行测试。
    • 公务员 内蒙古党委机关幼儿园2013年招聘工...
      内蒙古党委机关幼儿园2013年招聘工作人员专业测试(一)测试方式专业测试主要采取专业科目笔试、技能测试和现场说课(现场答辩)方式进行,分别以百分计算,统一为汉文制卷。内蒙古党委机关幼儿园采取汉语授课教学方式进行幼儿教育,所以专业测试中,带班教师岗位的应聘人员须用汉语进行说课,不按规定语言作答的按零分处理。其他岗位的应聘人员笔试、技能测试、现场答辩可用蒙古文、蒙古语答题,也可用汉文、汉语答题,但只能
    • 公务员 内蒙古机构编制委员会办公室所属事业单...
      内蒙古机构编制委员会办公室所属事业单位2013年招聘工作人员专业测试(一)测试方式专业测试采取结构化面试方式进行,以百分计算,汉文制卷。考生可用蒙古语或汉语作答,但只能选用一种语言作答,不能混用。面试答题时不按规定语言作答的按零分处理。(二)测试内容主要测试应聘人员的语言表达能力、分析研判能力、调查研究能力以及临场应变能力。(三)专业测试总成绩计算方法具体计算方法:专业测试总成绩=结构化面试成绩(
    • 公务员 内蒙古疾病预防控制中心2013年招聘...
      内蒙古疾病预防控制中心2013年招聘工作人员招聘岗位、人数及条件专业测试(一)测试方式:采用结构化面试方式,满分为100分。(二)测试内容:预防医学相关知识。(三)专业测试总成绩计算公式:专业测试总成绩=结构化面试成绩。(四)专业测试具体时间和地点:另行通知。请考生随时关注内蒙古人事考试信息网(网址:www.impta.com)。(www.sdsgwy.com)咨询电话:0471—59
    • 公务员 内蒙古兴安盟2013年招考旗县级法人...
      内蒙古兴安盟2013年招考旗县级法人机构工作人员需求表内蒙古农村信用社2013年招考1000名旗县级法人机构工作人员
    • 公务员 内蒙古资讯出版局事业单位2013年招...
      内蒙古资讯出版局事业单位2013年招聘工作人员招聘岗位、人数及具体条件专业测试说明(一)专业测试方式:采取专业科目笔试和结构化面试两种形式进行,满分均为100分。(二)专业测试内容:1、主要内容为考察应聘人员与招聘岗位相关的专业知识及基本能力。2、专业科目笔试:内容为蒙古文应用及写作能力。3、结构化面试:主要测试应聘人员的临场反应能力和逻辑表达能力(须用汉语作答)。(三)专业测试总成绩加权计算方法
    • 公务员 内蒙古兴安盟水文勘测局2013年招聘...
      内蒙古兴安盟水文勘测局2013年招聘工作人员招聘岗位、人数及条件专业测试(一)专业测试方式:采用专业科目笔试和结构化面试两种方式,满分均为100分。(二)专业测试内容:1、专业科目笔试主要考察水利、水文与水资源相关知识。2、结构化面试主要考察应聘人员应变能力、语言表达能力以及分析和解决问题的能力。(三)专业测试总成绩加权计算方法:笔试占40%,结构化面试占60%。计算公式为:专业测试总成绩=笔试成
    • 公务员 内蒙古锡林郭勒盟盟直事业单位2013...
      内蒙古锡林郭勒盟盟直事业单位2013年招聘人员一、招聘计划本次招聘盟直事业单位18个,计划招聘工作人员60名(详见招聘岗位表)。二、招聘对象和条件(一)招聘对象符合招聘岗位规定报考条件的高校毕业生。(二)招聘人员必须具备以下条件:1.遵守中华人民共和国宪法和法律。2.具有良好的品行。3.具有国家承认的符合岗位要求的学历和资格条件。4.能胜任岗位正常工作。5.年龄在30周岁以下(1982年12月31
    • 公务员 内蒙古呼伦贝尔市2013年招考旗县级...
      内蒙古呼伦贝尔市2013年招考旗县级法人机构工作人员需求表内蒙古农村信用社2013年招考1000名旗县级法人机构工作人员
    • 公务员 内蒙古政府投资项目评审中心2013年...
      内蒙古政府投资项目评审中心2013年招聘工作人员招聘岗位、人数及条件专业测试(一)测试方式:专业科目笔试和结构化面试两种方式,满分均为100分,制卷文字汉语。(二)测试内容项目评审、投资决策、项目前期资讯管理、项目招投标管理、工程造价等相关知识。(三)专业测试总成绩加权计算方法:专业科目笔试占40%,结构化面试占60%。计算公式为:专业测试总成绩=专业科目笔试成绩×40%+结构化面试成
    • 公务员 内蒙古鄂尔多斯市水文勘测局2013年...
      内蒙古鄂尔多斯市水文勘测局2013年招聘工作人员招聘岗位、人数及条件专业测试(一)专业测试方式:采用专业笔试的方式。满分为100分。(二)专业测试内容:主要考察水利、水文与水资源相关方面的知识。(三)专业测试总成绩计算方法:专业测试总成绩=专业科目笔试成绩。(四)专业测试具体时间和地点:另行通知。请应聘人员随时关注内蒙古人事考试信息网(http:www.impta.com)(http://www.
    • 公务员 内蒙古发展和改革委员会机关事务服务中...
      内蒙古发展和改革委员会机关事务服务中心2013年招聘人员招聘岗位、人数及条件专业测试(一)测试方式:采取结构化面试方式进行,满分为100分。(二)测试内容:行政事务知识、办公工作常识、文秘相关要求及办公自动化。(三)专业测试总成绩计算方法专业测试总成绩=结构化面试成绩。(四)测试时间、地点:另行通知。请应聘入围人员随时关注内蒙古人事考试信息网(www.sdsgwy.com)。咨询电话:0471-6
    • 公务员 内蒙古住房和城乡建设稽查执法总队20...
      内蒙古住房和城乡建设稽查执法总队2013年招聘工作人员招聘岗位、人数及条件内蒙古自治区住房和城乡建设稽查执法总队因工作需要,规划稽查科、房地产市场稽查科、建筑市场稽查科共招聘工作人员10人,专业测试(一)专业测试方式:采取结构化面试方式进行。(二)专业测试内容:侧重考察应聘人员辩证思维与综合分析能力,准确理解与语言表达能力,自我情绪控制与应变能力,人际沟通能力等内容,满分100分。专业测试总成绩计
    • 公务员 内蒙古农牧业信息中心2013年招聘工...
      内蒙古农牧业信息中心2013年招聘工作人员招聘岗位、人数及条件专业测试(一)专业测试方式:采取面试方式进行,满分100分。(二)专业测试内容:考察应聘人员与招聘岗位相关的专业知识。(三)专业测试总成绩计算方法:专业测试总成绩=面试成绩。(四)专业测试具体时间、地点另行通知。请应聘人员随时关注内蒙古人事考试信息网(http://www.impta.com)(http://www.sdsgwy.com
    • 公务员 内蒙古政协办公厅2013年招聘工作人...
      内蒙古政协办公厅2013年招聘工作人员专业测试(一)测试方式专业测试采取结构化面试和计算机上机操作两种方式进行,分别以百分计算,统一汉文制卷。结构化面试中考生可用蒙古语答题,也可用汉语答题,但只能选用一种语言作答,不能混用,不按规定语言作答的按零分处理。(二)测试内容结构化面试主要测试政治历史知识、综合分析能力及人民政协和统一战线理论知识等内容;计算机上机操作主要测试常用网络设备、操作系统、网站