公务员考试信息网提醒你关注：威海高技术产业开发区公开招聘事业单位工作人员信息
采取网上报名、网上初审，现场报名、资格审查的方式进行。网上报名时间截止至2010年11月21日24:00。
威海高技术产业开发区成立于1991年3月，是经国务院批准，由国家科技部与山东省政府、威海市政府共同创办的国家级高新区，是全国三个火炬开发区之一。开发区座落于威海市区的西北部，总面积120平方公里，其中建成区面积39.2平方公里。辖1个镇、2个街道，48个村、25个居委会,常住人口18万人。现有各类企业3236家，从业人员9.9万人。先后获得中国“先进高新技术产业开发区”、“高新技术产品出口基地”、“ISO14000国家示范区”、“国家知识产权试点园区”、“国家计算机外设产品产业园”、“实施国家科技计划（火炬计划）先进管理单位”等称号。
建 区以来，开发区各项主要经济指标年均递增速度保持在30%以上，累计引进外资项目500多项，世界500强的日本三菱、伊藤忠、韩国三星等国际知名企业相 继在这里落户。百年名校山东大学和哈尔滨工业大学落户区内；吸纳国内众多名牌大学的大学城正在新区建设当中；17家科研机构和19所高等院校在区内建立了 研发机构；120多项国家级科技成果在这里转化为产业优势；建立了海外留学人员创业园、博士后科研工作站；全区形成了电子信息、光机电一体化、生物医疗和医疗器械、新材料及其制品等四大高新技术产业群体，拥有高新技术产品200余种。
区内交通四通八达，距国际港口4公里、火车站10公里、国际机场40公里。现代化的厂房和新颖别致的写字楼鳞次栉比。水、电、路、暖、通讯、电子商务、学校、娱乐场所、医疗机构等基础设施一应俱全。
开发区依山傍海，风景秀丽，气候宜人。40多公里长的海岸线蜿蜒曲折，万亩松林环绕海岸线连绵铺展，全区绿化覆盖面积达41%，四大国际海水浴场镶嵌其中，旅游资源非常丰富，拥有一流的生产生活和休闲条件，被誉为最佳创业和居住的地方。
为推动开发区又好又快发展，现面向高校诚聘各类专业技术人才，具体情况如下：
一、招考条件
具有全日制大学本科及以上学历，2011年应届大学毕业生；担任过班级班长、团支部书记、学习委员及学生会部长以上等职务；获得优秀学生干部、优秀毕业生等荣誉称号。文字水平较高，语言表达能力较好，且专业对口。具有良好的品行和适应岗位的身体条件。
二、招考专业
中文、财务管理（会计学）、财政、审计、统计、金融、法律、机械电子、信息系统管理、通信工程、市政工程（城市管理）、城市规划、工程造价、土木工程（工民建、道桥）、电子科学与技术、机械设计与制造、生物医药、机电一体化等相关专业。
三、报名和资格审查
采取网上报名、网上初审，现场报名、资格审查的方式进行。网上报名时间截止至2010年11月21日24:00。
具体办法：
1、网上报名。报考人员从网上下载、填写《威海高技术产业开发区公开招聘事业单位工作人员报名登记表
北京地区高校，发至sdwhjml@126.com;
上海地区高校，发至gqlgbcs@163.com;
济南地区高校，发至gqrsldj@163.com；
其他地区高校，发至gqgbk@126.com；
联系电话：0631-5629211、5629212。
报名人员在资格确认前多次发送报名信息的，以最后一次填报信息为准。报名资格一经初审确认，不能更改。报名人员恶意注册报名信息，扰乱报名秩序的，查实后取消其本次报考资格。
2、网上初审。组织人事部门会同用人单位对报名人员提交的信息资料进行资格初审。对具备报名资格并符合应聘条件的，将会收到进行现场报名的通知（现场报名时间、地点另行通知）。
3、现场报名和资格审查。通过网上初审的报名者在规定时间内持填写完整的《报名登记表
计划录用人数与报名人数不得低于1:10的比例。报名结束后，报考人数达不到规定比例的职位，根据实际报名人数按比例核减录用数额，直至取消该职位。
四、考试内容和方法
（一）笔试
笔试内容包括公共知识、法律知识和综合写作等。
笔试采取闭卷形式。笔试成绩满分为100分，低于60分的人员，取消录用资格。高于60分(含60分)的人员，以笔试成绩从高到低，按计划录用人数1:3的比例确定面试人员。
因笔试成绩达不到标准，使计划录用人数与面试人数达不到相应比例的，核减录用数额。
（二）面试
主要测试综合分析能力、组织协调能力、语言表达能力、应变能力、举止仪表等，按百分制计分。面试人员以抽签方式确定面试顺序，由评委现场打分，现场公布成绩。面试成绩低于80分的不予录用。
按照笔试、面试成绩5:5的比例，折算总成绩。以总成绩从高分到低分，按计划招聘人数等额确定进入体检考核范围人员。出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定人选。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位，尾数四舍五入。
五、体检考核
开 发区组织人事部门组织体检人员到指定医院统一体检。体检参照公务员体检通用标准执行，国家另有规定的从其规定。体检合格者，确定为考核对象。组织人事部门根据拟聘用职位要求，采取多种形式，全面了解考核对象的德、能、勤、绩、廉以及是否需要回避等方面情况，并对其资格进行复审。
对体检、考核不合格或本人放弃、取消录用资格造成的空缺，经组织人事部门审核同意后，按照总成绩从高分到低分依次递补。
六、聘用
经 考试、体检、考核合格的拟聘用人员，由开发区组织人事部门进行公示，公示期为7天。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，按规定程序办理聘用手 续；对反应有严重问题并查有实据的，不予聘用；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。
受聘人员按规定实行试用期。试用期满经考核合格后，正式录用为开发区事业编制工作人员；经考核不合格的，不予录用。
七、纪律要求
招考工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，发现报考者弄虚作假的，一经查实，取消考试资格或录用资格。对工作人员徇私舞弊的，严肃处理。（监督电话：0631-5312380）
八、注意事项
1、现场报名时间、地点另行通知。
2、相关招考信息发布地址：
威海高技术产业开发区政务信息网（www.whtdz.com.cn）。
3、咨询电话：
威海高技术产业开发区人事劳动局0631-5629211、5629212。
4、本次考试不指定辅导用书，不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。
点击下载附件：《威海高技术产业开发区公开招聘事业单位工作人员报名登记表
威海高技术产业开发区人事劳动局
二〇一〇年十一月十五日
具体办法：
1、网上报名。报考人员从网上下载、填写《威海高技术产业开发区公开招聘事业单位工作人员报名登记表
北京地区高校，发至sdwhjml@126.com;
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