山西省太原市粮食局2012年招聘工作人员

招聘条件

1、拥护中华人民共和国宪法，遵纪守法，热爱粮食事业，具有良好的职业道德和敬业精神，身体健康。

2、年龄在35周岁以下（1977年5月21日以后出生）。

3、应聘人员的户籍、学历、执业资格、工作经历等条件按照用人单位招考简章所规定的要求执行。

招聘办法

（一）报名及资格审查

1、本次招聘采取网络报名方式。应聘人员预先准备好报名必备有关材料，通过网上报名页面，按报名系统要求如实提交个人信息。资格审查工作在市人力资源和社会保障局的指导下，由各招聘单位具体负责实施，市粮食局予以监督。

通过资格审查后从网上缴费系统交考务费。考务费每门40元，报名费每人10元，每位应聘人员共交考务费90元。

2、报考人员须如实准确提交个人信息和材料，并对所提交的信息和材料的真实性负责，凡提供虚假信息和材料的，取消考试及录用资格。

报名网站：太原市人事考试网（www.typta.com.cn）

报名时间：2012年 5 月21日8：00——2012年5月27日24:00

笔试时间另行通知，详情请查询太原市人事考试网（www.typta.com.cn）、咨询电话：3074571。

（二）笔试

1、笔试内容共两科，分别为公共科目和专业科目。

公共科目考试时间为90分钟，分值100分，占笔试总成绩的40%。

专业科目内容为本专业知识、相关专业知识和专业实践能力。考试时间为90分钟，分值100分，占笔试总成绩的60%。

笔试总成绩按百分制计算（笔试总成绩=公共科目成绩×40%+专业科目成绩×60%）。

2、笔试具体时间请考生到市人事考试网站公告栏查询。通过审核并缴费的考生从网上打印《准考证

（三）面试

笔试结束后，根据笔试总成绩由高到低的顺序，按招聘岗位计划录用人数3倍的比例确定参加面试人员。

面试采用结构化面试方式，主要通过回答问题、测评应聘人员从事专业技术岗位所要求的基本素质及相关的组织协调、应变能力等。

面试成绩按百分制计算，60分以上为合格，不合格者直接淘汰。

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