一、招聘计划

本次四平市“四个中心”共招聘工作人员20名，具体招聘工作人员岗位及其资格条件详见附件。

二、报名条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规。

3.遵守纪律、品行端正。

4.身体健康。

5. 年龄一般在18周岁及以上，招聘岗位对年龄有特殊要求的，按招聘岗位要求确定。

(二)岗位条件。符合岗位所需要的学历、专业、工作经历、实践能力等其他条件(详见附件)。

(三)有下列情形之一的人员不得报考

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员。

2.被辞退未满五年的国家机关、事业单位公职人员。

3.在读的非2013年毕业生。

4.现役军人。

5.按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

三、报名与资格审查

(一)报名方式。采取网上报名的方式，由四平市委组织部、四平市人力资源和社会保障局、四平市人才办、智联招聘专业团队共同受理。

(二)报名时间。报名时间为2013年12月3日至12月31日。

(三)报名要求

1.报名者邮件发送简历电子文档到shuang.ning@zhaopin.com.cn。(邮件主题注明“应聘XX单位XX岗位—姓名)。

报考人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负;弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或聘用资格。报名与考试时使用的身份证必须一致。

2.每名报考人员只能报考一个岗位。报考多个岗位的无效。

3.报考人员在面试前资格复查时必须携带相关证件原件及复印件。

请考生保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。

(四)资格审查。

由四平市人力资源和社会保障局、四平市人才办、智联招聘专业团队依据招聘岗位设置的条件进行资格审查，资格审查结果由智联招聘通过电话或电子邮件等方式通知应聘人员。

四、招聘考试

按照有关规定，本次招聘考试只进行面试。

(一)电话面试。由智联招聘专业团队对通过资格审查的候选人进行电话面试，主要测试应聘人员的专业知识、综合实战等相关能力。将于12月10日后陆续对资格审查合格者进行电话面试。面试后大体按招聘计划1：3比例确定现场面试人选。

(二)现场面试。组成面试评委组，主要对应聘人员实际工作能力、人岗相适程度、思考能力和逻辑分析能力等综合素质进行测评，采取百分制打分，同时对是否同意聘用提出初步意见，为确保招聘质量，经研究确无合适人选的职位可以空缺。面试的具体时间、地点和方式另行通知。面试前，由四平市委组织部、四平市人力资源和社会保障局、四平市人才办对参加面试人员进行资格条件复审。资格条件复审时，面试人员应按照招聘岗位资格条件要求提供本人身份证、毕业证、学历和学位证、工作经历证明及岗位需求的其它材料原件。经复审不符合报名资格条件的，取消面试人选资格。

面试结果通过四平人才工作网(www.sprcgz.com) （www.sdsgwy.com ）公布或电话通知参加面试的应聘人员。信息发布及政策咨询

吉林省人力资源和社会保障厅网站(http://hrss.jl.gov.cn)、吉林省人事考试中心网站(www.jlzkb.com)、吉林人才网(www.jlrc.com.cn)、智联招聘网(www.zhaopin.com)、四平市人民政府网站(www.siping.gov.cn)、四平人才工作网(www.sprcgz.com)为本次公告的发布网站。

四平人才工作网(www.sprcgz.com)为本次招聘工作网站，请考生及时关注相关信息。

报名咨询电话:

樊学玲010-89508258-63008 宁 霜0574-82833436

李雅静010-89508258-63126 丁丽妃0574-83008259

2013年四平市“四个中心”招聘工作人员岗位表（2号公告）

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