招聘条件

1、有较强的专业技能和专业理论知识以及活动组织能力。

2、具有全日制幼儿师范大专及以上学历(男教师可放宽专业，英语、体育专业优先)。

招聘方法

中心成立招聘领导小组，负责参聘人员的资格审查和专业考核。男女幼师分开考核，男幼师以面试和课堂教学考核为主。女幼师考核分两轮，第一轮为幼教专业技能考核，第二轮为教育教学能力考核(第一轮考核前16名者进入第二轮考核)。按两轮考核总分从高到低择优确定拟录取人员，拟录取人员体检合格后，正式录取(试用期一年)。

招聘过程将严格坚持公开、公平、公正的原则，择优录用。

招聘程序

1、报名及资格审查：2014年6月3日起接受报名。

所有报名者均需提供本人居民身份证、个人简历、获奖材料等，往届生提供毕业证书、应届生提供能证明其学历的材料(所有证书必须出示原件，同时提供1份复印件)。

2、考核时间：2014年6月21日(专业技能)、22日(教学能力)。

3、考核内容：

(1)幼教专业技能(50%)：

弹唱(12分)：在提供的曲目内现场抽取指定内容，准备5分钟后完成自弹自唱。有器乐专长的也可展示(自带乐器)。

舞蹈(10分)：自备舞蹈(5分钟以内，舞种不限，音乐、道具等自备)。

绘画(12分)：现场完成一幅命题画(提供4K铅画纸，绘画工具自备，40分钟内完成)。有书法专长的可现场展示。

普通话(12分)：两分钟自我介绍及按现场指定内容讲述一则幼儿故事。

书法(4分)：依据现场提供内容书写(硬笔书法)。

(2)教育教学能力(50%)：

独立组织一节教学活动，班级、活动内容自选。

人员待遇

所有录用人员试用期一年。试用期结束后，符合我园录用条件的，签订正式聘用合同，待遇等同我园同类聘用人员。试用期内月工资2000元左右(男幼师每月比同等条件女幼师多300元)，享受养老保险、医疗保险、工伤保险和住房公积金。第一学历为幼师本科学历且专业技能考核成绩优异者待遇从优。

报名地点及联系方式

机关一幼园长办公室(县检察院对面)。

报名时请携带各类个人材料及一张一寸近照。

电话：0514—882277580514-8822319513852567890(王园长)

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