2013年江苏省盐城市盐都区学前教育招聘50名新教师

招聘岗位及报名条件1.热爱教育事业，遵纪守法，具有良好的师德；2.身体健康，能胜任教师工作；3.具备报考岗位要求的资格条件（详见《盐城市盐都区学前教育公开招聘新教师岗位表

考试1.考试分笔试和面试。2.笔试考试工作由区教育局、编办和人社局统一组织，笔试采用闭卷方式，试卷满分100分,主要考查学前教育的专业知识。笔试时间、地点见准考证，应试者凭身份证、准考证参加。笔试成绩必须达60分，并依据笔试成绩按聘用计划数1：2的比例,从高分到低分确定参加面试人员,末位同分者一并入围。3.面试考试工作由区教育局、编办、人社局共同组织实施，面试总分为100分，未达60分者淘汰。面试采用说课、答辩和技能测试方式，面试者凭身份证参加，面试说课内容为与学前教育相对应的相关教材，教材统一提供，技能测试为绘画、弹唱和舞蹈。凡参加面试人员需交面试费100元（苏价费函[2007]146号）。4.成绩计算方法：总成绩按笔试成绩50%和面试成绩50%计入。聘用1.按照招聘计划1：1的比例，根据总成绩从高分到低分确定拟聘人选（若总成绩相同，取面试成绩高者；若总成绩相同，笔试和面试成绩亦相同，则一并入围），并在盐都教育网和盐都区人力资源和社会保障网上公布笔试、面试成绩及进入体检考察人员名单。2.拟聘人员的体检由区教育局统一组织实施，体检费用个人自理。体检标准参照《江苏省教师资格认定体检标准及操作规程

更多精彩资讯请关注查字典资讯网，我们将持续为您更新最新资讯!