第一部分：招聘岗位与应聘条件

（一）风险管理部检辅岗

岗位职责：

负责分行授信业务检查辅导工作。负责对下辖机构的贷后管理工作开展情况进行检查、监测。负责对分行授信工作人员开展常规尽职评价，反馈并通报尽职评价结果。负责开展分行风险排查，整理并报送相关报告。

应聘条件：

1.35周岁以下，全日制本科及以上学历，具有2年以上银行工作经验，且近1年来未脱离专业岗位；具有研究生以上学历的，工作经验要求可适当放宽。

2.熟悉国家经济、金融方针政策及监管机构对信贷业务的监管要求；

3.熟悉各类授信业务特点和风险控制要点，具有一定的风险识别、防范和较强的市场分析、财务分析、数据分析能力；

4.具有良好的语言表达能力和写作水平，具有独立分析、解决和处理问题的能力www.sdsgwy.com。

（二）风险经理

岗位职责：

参与信贷业务审查，风险识别、计量和分类，对客户整体风险进行控制，同时对总分行信贷管理制度的执行情况、贷后管理情况进行监督和检查，并加强对客户经理风险意识的教育。

应聘条件：

1.35周岁以下，全日制本科及以上学历，具有3年以上银行信贷业务、授信审查或会计师事务所等岗位工作经验，且近1年来未脱离授信专业岗位；具有研究生以上学历的，工作经验要求可适当放宽。

2.熟悉国家经济、金融方针政策及监管机构对信贷业务的监管要求；

3.熟悉各类授信业务特点和风险控制要点，具有一定的风险识别、防范和化解能力和较强的市场分析、财务分析、数据分析能力；

4.具有良好的语言表达能力和写作水平，具有独立分析、解决和处理问题的能力。

第二部分：应聘方式

报名方式：请各位应聘者在本行主页http://www.mintaibank.comwww.sdsgwy.com（右上角人才招聘一栏）中下载附件《浙江民泰商业银行应聘登记表

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注意事项：

1、每个应聘人员只能选择一个岗位应聘，投递多岗位者视其简历无效；

2、发送邮件时请将邮件主题编写为“岗位+姓名”，同时将报名表格也改为同一标题。

3、应聘者须填写我行的《浙江民泰商业银行应聘登记表

4、经初审合格者，浙江民泰商业银行将电话通知面试时间，应聘材料本行代为保密，恕不退还。请保持电话畅通。

5、报名截止时间2014年9月10

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