招聘岗位及要求

学历、学位以国家教育行政机关认可的相应证件文书为准。招考专业的审查，大学本科专业参考教育部关于印发《普通高等学校本科专业目录(2012年)

招聘办法与程序(一)报名方式

1.报名时间：2014年6月16日起至6月17日止。

2.请报考人员下载并填写应聘人员登记表(下载地址：http://rsc.wzvtc.edu.cn/list/19.html)，与详细个人简历、身份证、获奖证书、国家承认的学历(学位)证书，专业技术资格证书、职业(执业)资格证书、工作经历及原单位同意报考证明等原件扫描件(邮件大小不超过6兆)发送至rsc@wzvtc.cn(邮件主题标明“××应聘××岗位”字样)，学院将对报考者材料进行报考资格初审。报名咨询电话：武老师0577-86680010。

3、通过资格初审的应聘人员须在笔试前一天报到，并携带近期一寸彩色免冠照片(3张)、身份证、最高学历学位证书(教育部留学服务中心出具的境外学历学位认证书)、专业技术资格证书和其他证明材料等原件和复印件到温州职业技术学院人事处进行资格复审(地址：温州市茶山高教园区温州职业技术学院正德楼322室)，复审通过者参加笔试。

3.报考人员在报名、资格审查中提供虚假材料的，一经发现，取消资格。

4.报名资格条件中涉及到时间起止问题的，计算时间截止为2014年6月30日。

(二)招聘办法

1.资格审查后经确认的符合报名资格条件的人数与招聘计划数比例不足3:1的，将不开考。

2.根据不同招聘岗位的性质和要求，分类进行考试。电子商务教师岗位考试采用专业知识测试和试讲相结合的办法，实训管理员岗位考试采用专业知识测试和结构化面试相结合的办法。

3.根据专业知识测试成绩，从高分到低分按招考岗位数的3:1比例(同分者一并入围，下同)确定入围试讲(面试)人员。

4.根据专业知识测试和试讲(面试)的总成绩，按照招聘岗位1：1的比例从高分到低分确定参加体检、考核对象(遇总成绩同分的，以试讲(面试)成绩高者优先;如相同，则需另行加试)。总成绩=专业知识测试成绩×40%+试讲(面试)成绩×60%。体检对象名单届时在温州职业技术学院网站公布。如有不合格者，依次递补。体检、考核参照公务员录用有关标准执行。

其他告知事项1.国外学历学位有关毕业时间及所学专业的认定，以国家教育部留学人员服务中心对其境外学历、学位认证书为准。

2.在全日制普通高校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不视为工作经历。

3.本次招聘专业知识测试不指定复习参考用书。

4、考生参与应聘的往返交通费及在温食宿费用由考生自理。

考试时间另行通知。

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