2012年浙江绍兴诸暨市考试录用144名公务员
招考计划 2012年全市各级机关计划考试录用公务员144名，其中：市级机关（街道）招考97名，乡镇机关招考47名。上述计划中含法官、检察官预备人选10名，从我市服务基层项目人员中考试录用公务员32名；从优秀村干部中考试录用乡镇公务员3名。具体的招考单位、职位、人数和报考资格条件，详见计划表，或登录下列网站查询： 浙江省公务员考试录用系统（gwy.zjhrss.gov.cn） 诸暨市人才网（www.zjrcw.gov.cn）招考范围、对象和条件 （一）招考的范围和对象 1、具有绍兴市常住户口的人员（以2011年12月21日的户口所在地为准）。 2、绍兴生源全日制普通高校2012年应届毕业生。 3、研究生毕业，并具有硕士以上学位的人员户口不限（毕业证书、学位证书须在2012年9月30日前取得）。 4、乡镇机关面向优秀村干部考试录用公务员的范围和对象为：诸暨市各镇乡（街道）现任村党组织、村委会（以下简称“两委”）正职连续任职满2年以上的人员；现任村“两委”委员以上职务连续任职时间满3年以上的人员。在全日制学校就读期间担任村干部的时间，不能计入任职时间。 5、面向服务基层项目人员考试录用公务员的范围和对象为：参加诸暨市选聘到村（社区）任职高校毕业生项目服务满2年、历年年度考核合格，且仍在服务岗位的人员。 6、截至2011年12月21日，具有公务员身份累计未满5年（含试用期）的人员、现役军人、在全日制普通高校就读的非2012年应届毕业生不能报考，在全日制普通高校脱产就读的非2012年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考。 曾因犯罪受过刑事处罚的人员、曾被开除公职的人员，原为公务员被辞退未满5年的人员，在公务员招考中被认定实施了考试作弊、弄虚作假行为且仍在不得报考公务员期限内的人员，以及具有法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员，不得报考。 村干部在任村“两委”委员及以上职务期间受过处分或在任上述职务期间对本村发生重大责任事故负有责任的，不能报考乡镇机关面向优秀村干部招考的职位。 属于《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）
报考程序
（一）面向社会招考，采用网络方式报名： 1、注册及报名 时间：2011年12月21日0时－2011年12月27日24时。 网址：gwy.zjhrss.gov.cn（浙江省公务员考试录用系统） 报考人员上网注册个人信息后，选择职位报名，逾期不再受理注册及报名。在此期间招录机关不作资格初审，报考人员可更改报考职位。 2011年12月24日0时—2011年12月27日24时，报考人员可在公务员考试录用系统登录后查询报名不足1：3比例的职位。每30分钟系统自动更新数据1次。 2、资格初审 时间：2011年12月28日0时－2012年1月3日24时。 组织人事部门对报考人员最后选定的职位进行资格初审，对初审未通过的人员将说明理由。在此期间报名系统不对报考人员开放。 3、查询并再次报名 时间：2012年1月4日0时－2012年1月7日17时。 已报名人员登陆公务员考试录用系统查询资格初审结果。通过初审的不能再报考其他职位；未通过的可再次报名并接受资格初审，资格初审在再次报名之日起2天内完成，初审的截止时间为2012年1月9日12时。 4、缴费确认 时间：2012年1月4日0时－2012年1月13日17时。 通过资格初审的人员登陆公务员考试录用系统进行网上缴费确认并查询是否完成。未按时缴费确认的，视为自动放弃报名。 凡持有中国工商银行的所有银行卡，以及加入银联的中国农业银行、中国建设银行、招商银行、上海浦东发展银行、中国民生银行、中国光大银行、深圳发展银行、广东发展银行、兴业银行的银行卡均可通过网银支付，也可以通过支付宝支付。 5、下载并打印准考证 时间：2012年2月26日9时－2012年3月3日24时。 已完成缴费确认人员登陆公务员考试录用系统，下载打印准考证。 （二）乡镇机关面向优秀村干部招考，采取组织推荐及现场报名方式： 1、推荐、报名和缴费。时间：2012年1月4日—2012年1月7日。符合条件的村干部持诸暨市乡镇（街道）党委（党工委）出具的《从优秀村干部中考试录用乡镇公务员报名推荐表
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加分并划定笔试总成绩合格分数线 笔试结束后，对现任村“两委”正职报考乡镇机关面向优秀村干部职位的，实行笔试总成绩（两科原始成绩相加）加5分的优惠政策，其他人员不再实行加分； 由省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局统一划定笔试总成绩合格分数线。 六、确定体能测评和面试对象 组织人事部门在笔试合格人员中根据各招考职位报考人员笔试总成绩，从高分到低分按规定比例确定参加体能测评和面试对象。 我市市级机关（街道）和乡镇机关（除公安网络安全管理职位、乡镇机关面向优秀村干部和服务基层项目人员职位外）按1：3确定面试对象（其中，招考计划3名及以上的职位，按1：2确定）。 公安网络安全管理职位按1：4确定参加体能测评对象，体能测评时间、地点另行通知。报考人员放弃或不按规定时间、地点参加体能测评的，均不再递补。组织人事部门在体能测评合格人员中，按1：3确定面试对象。 乡镇机关面向优秀村干部和服务基层项目人员招考的，按1：3确定面试对象。 以上职位中出现不足规定比例的，按实际人数确定体能测评和面试对象。资格复审和面试 实行面试考官异地执考。考官按照属地回避的原则，通过二次抽签决定执考地点及面试小组。 面试前，组织人事部门在规定的地点对面试人员进行现场资格复审。2012年全日制普通高校应届毕业生应提供学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书
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确定体检、考察人员 面试结束后，将笔试总成绩、面试成绩合成计算总成绩。若总成绩相等，以笔试总成绩高的排位在前。总成绩的计算公式为： 总成绩=笔试总成绩÷4+面试成绩÷2 根据总成绩从高分到低分按招考计划的1：1比例确定体检、考察人员。 体检、考察时间、方式届时另行通知。 政策咨询电话： 0571－87059942（省公务员局考试录用处） 0575－85133666（绍兴市委组织部公务员管理处） 0575－85131636（绍兴市人力资源和社会保障局公务员管理处，初审期间咨询电话：88905140） 0575－87015741（诸暨市委组织部干部综合科） 0575－87261023（诸暨市人力资源和社会保障局公务员管理科）
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