杭州市西湖区教育局（含西湖风景名胜区）所属杭州西湖高级中学等31家事业单位，因工作需要，公开招聘教职工59名，依据《杭州市人事局贯彻落实国家人事部〈事业单位公开招聘人员暂行规定〉的实施办法

一、招聘单位情况

本次参加公开招聘的31家单位均为财政补助事业单位。招聘录用的人员列入财政补助事业编制。

二、招聘岗位、范围和条件

（一）招聘岗位、范围和对象详见《杭州市西湖区教育局所属事业单位2009年5月份公开招聘计划

三、报名

本次公开招聘报名工作，采取现场报名的方式进行。1．报名时间：2009年5月13日至14日（上午8:30—11:00，下午14:00—17:00）。2．报名地点：各招聘单位（见附件1）。3．报名方法：在规定的时间内持报名所需材料（见附件2《报名所需材料清单

四、调整报名

2009年5月13日至14日报名结束后，5月15日在杭州教育城域网（www.hzedu.net）公布各个岗位的报名情况，应聘者可据此在5月16日进行调整报名或补报名，调整报名的要先向原报考单位申请退还报名材料再到新单位报名。经调整报名后，报考人数仍不足招聘计划3倍的岗位，不开考或者酌情核减招考计划。2009年5月18日，在杭州教育城域网公布最新报名情况和取消开考的岗位。取消开考岗位的已报名人员可于2009年5月20日改报其他已确定开考的岗位。

五、考试

考试包括笔试与面试，笔试和面试成绩各占总成绩的50%。1．笔试笔试科目一门，教师岗位的考试内容为应聘岗位相关学科的专业知识及教材教法，其他岗位的考试内容为应聘岗位相关的专业知识。笔试时间为2009年5月24日上午9:00－11:00。笔试地点：杭州保俶塔实验学校（杭州市天目山路81号）。本次考试不指定考试大纲和参考用书。考生必须凭准考证和身份证（两证缺一不可）参加笔试。2、面试笔试结束后，从高分到低分，按招聘岗位1:3的比例确定面试对象。面试由区教育局、区人事局和招聘单位共同组织实施，面试方式、时间和地点另行通知。3、面试结束后，笔试和面试成绩各按50%的比例折合成总成绩。在面试成绩合格（面试成绩满分为100分，合格分为60分）人员中，按总成绩从高分到低分，按1:1的比例确定体检考核对象。4、在本次公开招聘结束之后,2008年9月1日之前，如果区教育局所属学校出现新的缺额人员（缺额岗位须与此次招聘的岗位一致）急需补员的，经批准，可从这次公开招聘同类专业考试人员中，根据“公开、公平、公正”原则和规范的程序，采用直接面试的方式择优录用。具体方案另行公告。

六、体检与考核

体检由区教育局统一组织实施。体检按《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程

七、公示及聘用

招聘单位根据考试、体检和考核结果择优确定拟聘用人员，并在杭州教育城域网和招聘单位内部公示七天。公示期内无异议的，在公示结束后，按规定办理聘用手续，签订聘用合同（含试用期）。如发现不符合报考资格条件的，取消聘用资格。本公告由杭州市西湖区教育局负责解释。联系人：郑老师联系电话：87965070

附件：1、《杭州市西湖区教育局所属事业单位2009年5月公开招聘计划》2、《报名所需材料清单》杭州市西湖区人事局杭州市西湖区教育局二○○九年五月八日

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