招聘岗位条件

报名时间

报考人员可于2014年8月7日至8月13日，到淮南师范附小教导处(淮南市田家庵区龙湖北路6号)报名，逾期不予补报。

资格审查

报考人员须提供以下相关证件及复印件：本人有效居民身份证原件、教师资格证原件、报名资格审查表、本科、研究生学历(学位)原件和所在学校盖章的毕业生就业推荐表等材料。

专业测试时间

专业测试将在市人力资源和社会保障局、市教育局指导下，由淮南师范附小具体实施。专业测试时间安排如下：

(一)2014年 8 月15日资格审查合格入围应聘人员到淮南师范附小(地址同上)领取专业测试书面通知书;

(二)2014年 8 月16日(星期六)上午7:00入围应聘人员到淮南师范附小多功能阶梯教室参加专业测试。

专业测试程序

专业测试主要考查考生的专业知识和教育教学能力。专业测试内容包括教育教学演讲、课堂教学(含教学设计)两项，教育教学演讲和课堂教学(含教学设计)的分值权重为3︰7，专业测试满分为100分。

(一)报考人员按通知所规定的时间准时到达专业测试考点，并接受工作人员的统一封闭管理。考生按抽签的办法确定参加专业测试的顺序。

(二)专业测试实施的方式。教育教学演讲为现场抽题准备讲稿，专业测试按照无生上课的形式进行。考生按照所抽演讲题目和课题，在规定时间内做好准备。在工作人员引导下，由考场监督员核查申报人员身份后，由主考主持，考生按照先演讲、后“课堂教学”并提交“教案设计”的顺序进行。

(三)专业测试成绩的评定。每位考官根据考生的专业测试情况，依据评分标准，独立评定其每一个测评要素的得分，并得出合计分数。专业测试的计分方法为：对5名考官评出的分数相加后，除以考官人数所得出的平均分数(按“四舍五入”方法保留2位小数)，即为该报考人员的专业测试成绩。专业测试分数现场公布。

专业测试的组织

(一)专业测试考官及考官组的建立

1. 专业测试考官由市人社局会同市教育局从外地市教育系统聘请或者在本市相关高校、省特级教师、市学科带头人、招聘教师评委库、高评库、中评库中，随机抽取，临时通知。

2.考官确定后根据专业测试人员情况，根据学科要求组建考官组，每个考官组由5名考官组成，设主考1名。专业测试考官实行回避制度。

3.每个专业测试考场内设考风考纪监督员兼任记分员。考风考纪监督员由市教育局监察室组织安排。

(二)教材及课题范围：专业测试教材为淮南市现行使用的教材。

(三)课题确定：专业测试前工作人员组织报考人员采取抽签的办法确定各报考人员专业测试的顺序、课题等。

(四)应聘同一岗位的须形成竞争，同一岗位报考人数与招聘计划数的比例原则上不低于3:1，不足开考比例的，取消或相应核减该岗位招聘计划数。为确保新进人员的专业素质，报考人员的专业测试成绩低于70分的取消其聘用资格。

咨询电话：6644784(市教育局)、6664251(市人社局)

3632202(淮师附小)

监督电话：6678153(市人社局)、6665481(市教育局)

更多精彩资讯请关注查字典资讯网，我们将持续为您更新最新资讯!