招聘岗位及人数
经省局(公司)批准(皖烟人事[2014]11号文件)，拟从高校应届毕业生中招聘土木工程、人力资源管理专业人员各1名。
应聘资格条件
1、应聘人员土木工程专业人员应具有全日制国民教育序列应届大学本科及以上学历并具有学士或硕士学位证书;应聘人力资源管理专业人员应具有全日制国民教育序列应届硕士研究生及以上学历，并具有硕士学位证书。
2、年龄要求：硕士研究生及以上学历，年龄在32周岁以下(1982年1月1日后出生);本科学历在28周岁以下(1986年1月1日后出生)。
3、具有符合岗位要求的学历和履行岗位职责所必需的专业知识和管理能力;
4、品行端正，身体健康，无不良行为记录;
5. 曾因犯罪受过刑事处罚的人员、在各级公务员招考和我省其他人事考试中被认定有考试违纪行为且仍在处理期内的人员、具有法律规定不得录用的其他情形的人员，不得报考。
6、因违反劳动纪律等，被原工作单位依法开除的。
招聘程序
所有招聘职位实行笔试和面试相结合的办法进行，招聘程序为：发布公告、网上报名、资格初审、资格复审、笔试、面试、确定拟聘用人选、体检、考察。
(一)网上报名
1、考生登陆合肥猎头网(www.hfjyz.com)报名，统一报名时间为2014年5月4日9：00至5月20日16：00，逾期不再接受报名。考生所填信息必须真实无误。凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、录聘资格。
2、考生必须于个人报名24小时后至5月21日16：00前登录合肥猎头网查询是否通过资格初审。
咨询电话：0551-62891910
(二)资格复审
1、复审时间：2014年5月22日 8:00-17:30 5月23日 8:00-12:00
2、复审地点：合肥企业经营者人才公司会议室(徽州大道418号，金万通大厦25楼)。
乘车路线：4路、14路、117路、118路、116路、121路、129路、150路、235路到屯溪路站下，122路、226路、21路到南熏门桥站下。
3、通过资格初审人员在指定时间携带有效居民身份证原件和复印件、毕业证书(应届生需提供就业推荐表)，学位证书等有效证明材料和复印件、四张近期一寸免冠彩色照片到指定地点进行资格复审，填写《报名登记表
4、所聘职位报名人数与招聘计划数的比例达到8：1方可开考。未达到以上开考比例的，相应延迟该岗位报名时间或取消该招聘岗位。
(三)笔试
1.笔试科目
笔试科目为公共知识和专业知识两科，其中公共知识包括公共基础知识、行政职业能力测验等。按公共知识和专业知识两科各50%的比例合成笔试成绩，并从高分到低分排序，确定进入资格复审的人选。
2.笔试时间：2014年5月24日 9:00—11:30
笔试地点等相关事宜以准考证记载为准，考生须同时携带身份证和准考证进场考试。
3.笔试成绩
笔试结束后3天内在合肥猎头网(www.hfjyz.com)公布笔试成绩，公示期三天。
(四)面试
1、面试人选根据职位招考计划数，在同职位笔试达线人员中依笔试成绩从高分到低分按3：1的比例确定。不足规定比例的按实际人数确定。最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并确定为面试人选。
2、面试时间、地点待定。
考生携带笔试准考证和本人有效身份证参加面试。因故不能按时参加面试的人员，取消其资格，所空名额不再递补。
(五)综合成绩
笔试成绩、面试成绩按4：6的比例合成考试总成绩。笔试、面试及综合成绩均保留两位小数，并在合肥猎头网(www.hfjyz.com)公布，公示期三天。
有关要求
1、参加招聘工作的人员必须秉公办事，严禁徇私舞弊，一经发现工作人员有舞弊行为，将按有关规定严肃处理http://www.sdsgwy.com/。
2、考生必须严格遵守有关纪律要求，诚实守信，凡提供假材料或考试作弊者，一律取消报考和聘用资格。
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