招聘数量10名，其中男性6名，女性4名。岗位条件（一）中共正式党员。（二）应届优秀硕士、博士毕业生。高等教育第一学历为全日制本科。获得境外学历学位的，须提供《学历学位认证书

学校成立的资格初审专门小组负责初审,并分别按招聘计划1∶8的比例，提出考核人选，报校辅导员招聘工作领导小组审查。（三）复审及公布（上一程序结束后的三日内完成）校辅导员招聘工作领导小组复审后的信息，包括应聘者简况、是否准予参加考核、资格验证日期、考核日期、考核注意事项等信息，通过校园网予以公布。（四）资格验证及考核（上一程序结束后的7日内完成）1、应聘者须携带本人“五证一书”（身份证、本科和硕士毕业证书、学士学位和硕士学位证书、学生干部任职的院系证明、中共党员证明（党组织盖章）、就业协议书（境外获得学位的，不作要求））到学校验证。博士毕业生尚需携带本人博士毕业证书和博士学位证书。2、考核由笔试和面试组成。笔试，不划定范围和内容但与工作性质相关；面试主要考察应聘者的综合素质与实际工作能力。考核总成绩为百分制，其中笔试占40%、面试占60%。博士毕业生不参加笔试，直接进入面试。3、考核程序（1）笔试。（2）心理健康测试（成绩作为参考）。（3）面试。分别按笔试成绩自高分到低分的顺序并按招聘计划的1：3比例确定面试人选。面试成绩，由主考官现场告知应聘者。（五）公布考核结果及录用事宜（上一程序结束后的7日内完成）根据考核的总成绩，依据高分到低分的顺序，校辅导员招聘工作领导小组向学校提出拟录用人选建议，校长办公会研究确定拟录用人选并通过校园网予以公示。其他1、招聘岗位出现空缺时，分别依据应聘者考核总成绩由高分到低分依次递补。2、录用人员具有硕士学位的人事代理聘用，具有博士学位的入事业单位编制，服务期4年，其中试用期1年；经考核，试用期内不胜任岗位工作的，予以辞退。3、学校不解决录用人员配偶工作问题。4、录用人员由学校统一安排至冶金工程学院、建筑工程学院、电气与信息工程学院、能源与环境学院、管理科学与工程学院、商学院、数理科学与工程学院辅导员岗位http://www.sdsgwy.com/。联系人：江老师，电话：0555-2311647

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