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福建厦门市人民体育场2014年补充1名工作人员

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福建厦门市人民体育场2014年补充1名工作人员

一、岗位描述

厦门市人民体育场门岗1名:按时开放和关闭体育场;维持体育场秩序,及时制止不文明行为;负责值班室和门岗区域卫生保洁;昼夜轮流值班;依法承担安全值班职责;夜间重点对体育场、蹦床训练场和办公楼进行巡逻;服从调配,认真完成领导交待的其他任务。

二、招聘条件

(一)遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;

(二)遵守各种规章制度,具备良好的品行、职业道德,无违法违纪记录;

(三)身体健康,具有正常履行岗位职责的身体条件;

(四)男性,年龄在50周岁以下,户籍不限。

(五)初中及以上学历,专业不限。

三、招聘程序

(一)公开发布招聘信息及报名

1.发布招聘信息:招聘信息2014年2月27日在在思明区政府网(www.siming.gov.cn)、海峡人力资源网(www.0592hr.gov.cn)、厦漳泉公共招聘网(www.xmzyjs.com)

和思明区各社区居委会劳动力市场管理系统同时公布。

2.报名方式:

现场报名。报名时应填写《厦门市人民体育场公开招聘非在编聘用人员报名表

3.报名时间:2014年2月27日—3月7日(工作日;上午8:30—11:30、下午3:00—5:00)。

4.报名地点:厦门市人民体育场(幸福路1号)。

联系人:王先生,联系电话:2023426。

(二)资格审查

1.报名结束后由区文体出版局对应聘人员的报名资格进行初步审查,并将初审合格人员名单公布在海峡人力资源网。审查未通过的,由区文体出版局授权厦门市人民体育场电话告知应聘人员不通过的原因。

2. 初审合格的应聘人数与岗位拟招聘人数的比例不足3:1的,原则上取消该岗位招聘。情况特殊的,由区文体出版局提出意见,经区非编招聘领导小组批准方可降低比例招聘。

3.查询资格初审结果

应聘人员登录海峡人力资源网查询资格初审结果,对资格初审结果有异议的,须在接到结果通知后3个工作日内向区非编招聘领导小组办公室提出书面复核申请。

4.准考证发放

初审合格者,由区文体出版局发给笔试准考证。

(三)考试办法

采取面试的方式。面试主要考察应聘人员的综合素质和能力。面试满分为100分,合格线为60分。按岗位拟聘人数1:1比例进入面试的人员面试成绩不得低于70分。

面试具体时间、地点另行通知。

折算过程的中间数据、面试成绩均采用四舍五入法取小数点后两位。

面试成绩当天公布在考场外公告栏上,应聘人员也可登录海峡人力资源网查询。

公示

根据岗位要求以及考试、体检、考核结果,择优确定拟聘用人员名单,并在海峡人力资源网(www.0592hr.gov.cn) (www.sdsgwy.com )公示3天。

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