中国邮政储蓄银行江西省分行2013年招聘大学生村官
一、招聘对象
中共江西省委组织部及省人力资源和社会保障厅2011年选聘的大学生村官。
二、招聘人数
拟全省定向招聘50-80人。
三、招聘岗位
中国邮政储蓄银行江西省分行各县支行信贷员岗位。
四、用工形式
招聘录用人员成为邮储银行在岗职工，按合同用工管理，与银行签订劳动合同，享受同等薪酬、福利和“五险一金”待遇。
五、招聘条件
1.对2011年选聘的大学生村官，聘用期满需具有县级党委组织部门出具的聘用期间工作鉴定、考核合格等相关证明;
2.具有从事农村金融事业的强烈意愿，志愿长期服务江西省邮储银行县域机构和接受系统内调动，认同江西省邮储银行的企业文化;
3.全日制大学本科及以上学历并取得相应学位，获英语四级及以上证书(425分以上);
4.专业以金融、经济、财务会计、法律、审计、计算机、人力资源和市场营销类为主，对于条件特别优秀的应聘人员，可适当放宽专业条件;
5.年龄在30周岁及(1983年1月1日以后出生，特别优秀的可以适当放宽年龄)以下;
6.应聘的单位原则上应为担任村干部工作所在县支行或籍贯所在县支行;
7.中共党员、担任村“两委”负责人、年度考核连续两年以上优秀、被评为县级及以上优秀大学生村干部的，同等条件下优先录用。
8.与拟招聘县支行员工不存在夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系及近姻亲关系。
六、招聘流程
1.报名：首先，请符合条件的应聘人员下载《中国邮政储蓄银行江西省分行大学生村官招聘报名登记表
其次，请应聘人员填写《中国邮政储蓄银行江西省分行大学生村官招聘报名登记表
2.报名时间：本次大学生村官招聘报名截止时间为2013年6月30日24:00。
3.笔试、面试和体检：具体时间、地点将另行通知(如报名截止后一个月内未收到相关通知，视作未通过)。
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