招聘情况
河南省环境保护厅今年招聘工作人员的单位为厅直属全供事业单位，分别是河南省环境监测中心，河南省环境保护科学研究院，河南省固体废物管理中心。单位位于河南省郑州市顺河路1号。
招聘岗位、专业及人数
根据我厅专业技术人员岗位空缺情况和工作需要，招聘12名硕士。详见附件一《河南省环保厅直属事业单位2014年公开招聘工作人员一览表
招聘条件
（一）应聘人员必须具备的基本条件：
1、具有中华人民共和国国籍；
2、遵守宪法和法律；
3、具有良好的品行；
4、具有正常履行职责的身体条件；
5、热爱环保事业，服从组织安排；
6、年龄及所学专业、学历符合应聘职位的要求。
7、岗位所需的专业和其他条件（详见附件一《河南省环保厅直属事业单位2014年公开招聘工作人员一览表
（二）有下列情况之一者不予通过资格审查
1、受过刑事处罚的；
2、受过党纪、政纪处分的；
3、曾被开除公职、开除学籍的；
4、正在接受审查的；
5、有国家助学贷款违约不良信用纪录的；
6、其他不符合应聘资格条件的。
招聘工作程序
（一）公布招聘信息
本次招聘方案经省人力资源和社会保障厅审核备案后，分别在河南省人力资源和社会保障厅（网址http://www.ha.hrss.gov.cn/）和河南省环境保护厅（网址http://www.hnep.gov.cn/）网站上发布，二家网站招聘信息不得出现不一致的情况，当招聘信息不一致时，以省人社厅网站上发布的为准。发布时间为2014年10月30日至2014年11 月 11 日。
（二）报名和资格审查
1、报名时间和地点
（1）报名时间：2014年11月3日—11月11日（上午8：30—12：00，下午2：30—5：30）。
（2）报名地点：现在进行报名，报名地点在郑州市黄淮宾馆（地址：郑州市金水路与东明路交叉口向南路西）www.sdsgwy.com。
2、报名要求
（1）符合招聘岗位条件要求的应聘人员，在规定的时间内到指定地点报名。报名时交验毕业证（学位证）、身份证和招聘岗位条件要求的证书或证明材料原件及复印件各1份，经审查符合报名资格条件者，填写《河南省环保厅直属事业单位2014年公开招聘工作人员报名表
（2）每个报考人员只能报考一个职位。报名人数与招考人数的比例应不低于3:1。
3、资格审查
（1）报名时进行资格初审；
（2）资格审查贯穿招聘工作全过程，一经发现不符合招聘条件、弄虚作假或违反招聘规定的取消其报名考试及聘用资格。
4、准考证发放
由河南省环境保护厅统一编号，人事处组织发放。
（三）考试
考试包括笔试、面试，在省人社厅指导下，由我厅具体组织实施。我厅将在河南省环境保护厅网站公布考试的相关信息，并及时公布考试的相关信息。请应聘人员随时关注我厅网站（若本人不及时阅读相关信息，造成后果，责任自负）。
（1）笔试。笔试满分100分，笔试内容为应聘岗位所需的公共知识和专业基础知识，主要测评应聘者适应岗位要求的知识水平和业务素质。笔试以闭卷方式进行，笔试成绩及排名在环保厅网站上公布。
笔试时，招聘岗位人数与通过资格审查人数未达到1:3比例的，相应递减招聘岗位人数，变动情况将及时在环保厅网站公布。笔试结束后，若发现某岗位参加笔试人数不足3人，取消该岗位招聘。
（2）面试。面试满分100分。面试人选根据笔试成绩，按各岗位拟招聘人数职位3:1的比例从高分到低分确定，面试主要测试应聘人员专业知识、心理素质、语言表达能力和社会适应能力。面试环节将全程录像。面试全部结束后，现场公布成绩，当天在我厅网站公布成绩及排名。
面试当天若相关岗位只有1人到场，取消该岗位招聘。若相关岗位有2人（含）以上到场，面试继续进行，成绩有效，未到场人员成绩视为零分。面试时间和地点另行通知。
（3）考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
（四）体检和考察
体检工作由我厅组织实施，体检人员根据考试总成绩，按拟招聘岗位人数1:1比例从高分到低分确定，最后一名考试成绩相同的，进行面试加试。体检人员名单在我厅网站公布。如体检出现不合格者，可按报考同一招聘岗位从高分到低分的顺序依次递补。体检合格人员由我厅对其思想政治表现、道德品质等进行考察。对有违纪违规记录、以及其他不符合应聘条件的人员，经核实取消应聘资格。
（五）拟聘人员公示
体检、考察合格人员即为拟聘用人员。拟聘用人员名单在招聘结束后，经省人力资源和社会保障厅审核后，在省人力资源和社会保障厅网站www.sdsgwy.com和河南省环境保护厅网站上进行公示，公示期为7个工作日。（上报拟聘用人员公示时，需要提供拟聘用人员的学历、学位证书及学历认证报告的原件和复印件）
咨询电话：0371—66309072
河南省环保厅直属事业单位2014年招聘工作人员一览表
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