河南交通高级技工学校2013年招聘25名专业技术人员

一、招聘岗位

中等职业学校教师岗位25名(招聘岗位及要求见推荐1)

二、应聘人员条件

(一)应聘人员应具备下列条件：

1.具有中华人民共和国国籍，自觉遵守宪法和国家法律法规，忠诚党的教育事业，热爱教师职业，具有良好的职业道德，敬业爱岗，具有奉献精神和团队精神。

2.具备教师的基本素质，能适应学校教学、科研和管理工作要求;普通话好，言谈举止文明、高雅，能为人师表;愿意遵守学校的规章制度，服从学校安排，能够完成学校分配的工作任务。

3.国民教育系列普通全日制本科以上毕业并取得学士及以上学位，所学专业与招聘岗位要求相同或相近。

4.年龄在30周岁(1983年5月以后出生)以下，身体健康，能胜任招聘岗位正常工作。

(二)有下列情形之一者不得应聘：

1.曾受到过刑事处罚、劳动教养的;

2.曾被开除公职、开除学籍的;

3.涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的;

4.有国家助学贷款违约等不良信用记录的;

5.其它不符合应聘条件的。

三、招聘组织

本次招聘经河南省人力资源和社会保障厅审核备案，由河南省交通运输厅和河南省交通高级技工学校共同组织。学校成立招聘工作领导小组，招聘工作领导小组办公室设在学校人事劳动处。

四、招聘程序

(一)发布招聘信息

招聘信息在河南省人力资源和社会保障厅网站、河南省交通运输厅网站和河南省交通高级技工学校网站公布。发布时间从2013年6月13日至6月20日。

(二)报名

1. 报名时间和报名方式

报名时间：2013年6月14日至6月20日。

报名方式：采取网上报名的方法，每人限报一个岗位。所有报名材料在报名日期截止之前一次性发送到hnsjtjx@163.com 邮箱，并在邮件标题中注明应聘岗位或编号。

联 系 人：齐老师 楚老师

咨询电话：(0396)3813115 3812740

联系地址：河南省驻马店市中华大道东段学校人事劳动处(办公楼202、203房间)，邮政编码：463000。

2. 报名需提交的材料

① 《河南省交通高级技工学校公开招聘专业技术人员报名表

② 详尽真实的自荐材料电子版(包括身份证、毕业证、学位证及各类技能证书、获奖证书、成绩单等彩色扫描件)和近期彩色免冠证件照1份(数码照片，不小于300K)。

(三)资格初审

1.由学校组织对应聘人员网上提交的应聘材料进行资格初审，对符合岗位条件要求的，在学校网站通知参加笔试。

2.参加笔试前需现场核实并填写报名表，提交个人身份证、学历学位证书、2013年应届毕业生就读高校出具的本人所学专业及专业方向的证明、成绩单、外语等级证书、技能证书、论文论着、科研成果证书等原件，经现场审核后退还本人。

资格审查贯穿招聘工作全过程，发现不符合招聘条件、弄虚作假或违反招聘规定的，随时取消应聘或聘用资格。(四)考试

考试分为笔试和面试，均为百分制。

1.笔试。笔试考试内容包括公共基础知识和与教师岗位相关的知识，主要考察应聘者具备岗位所需的基本素质。笔试满分100分，笔试实行闭卷考试，笔试时间、地点在学校网站通知。笔试人数不足1:3的，相应减少岗位招聘人数。

2.面试。面试人选根据笔试成绩，按各岗位拟招聘人数职位1:3的比例从高分到低分确定，笔试成绩并列的，共同进入面试。面试满分100分，面试内容为本专业领域的基础理论、基本知识和基本技能，面试方式采取试讲、答辩、实际操作等方式进行，主要考核应聘人员的专业技术水平、语言表达能力、分析判断能力等方面的综合素质。试讲主要考察应聘者教学组织、逻辑思维和归纳概括能力及板书、课件制作水平等。面试时间、地点在学校网站通知。

3.考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，考试总成绩低于60分者不予聘用。

(五)体检、考察及公示

根据考试总成绩由高分到低分按各招聘岗位1:1的比例确定参加体检人选。体检标准按照《河南省申请教师资格人员体检标准及办法(试行)

体检合格者确定为考察对象，由招聘工作领导小组组织对体检合格者进行考察并提出聘用意见。考察同时对其应聘资格条件进行复查。

根据笔试、面试、体检和考察情况，经学校提出聘用意见并报河南省交通运输厅、省人力资源和社会保障厅审核同意后，将拟聘用人员名单在河南省人力资源和社会保障厅网站、河南省交通运输厅网站和学校网站进行公示。

省人社厅事业单位人事管理处(0371)69690289

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