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2010年河南省唐河县事业单位招考工作人员实施方案

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2010年河南省唐河县事业单位招考工作人员实施方案

根据国家人事部关于《事业单位公开招聘人员暂行规定

报名人数与招聘专业岗位人数的比例低于3:1时取消或减少该岗位设置。报名的考务费、体检费分阶段收取,报名时交纳报名考务费50元。报名时间:2010年1月23日至2010年1月30日下午6:00。报名地点:唐河县人事劳动和社会保障局人才劳动力市场一楼服务大厅(人民路南段路东)。联系电话:68923084 68955809 3、资格审查对报名人员,由县委组织部、人劳局、监察局、编办、公安局、计生委等抽调人员组成资格审查小组进行资格审查,依据相关职责,谁审查,谁签字,谁负责。对发现有弄虚作假者一律取消报考资格。通过资格审查符合条件的人员全部进入笔试。应聘旅游专业的人员,经报名、资格审查合格后,进行初试,初试合格者方可进入笔试等程序。初试的时间、地点、内容等另行通知。4、笔试(满分100分,占总成绩的60%) 笔试由县招聘工作领导小组办公室统一组织,统一命题,统一阅卷。笔试内容包括行政职业能力测试和公共基础知识。根据笔试成绩从高分到低分按招聘专业岗位 1:2的比例依次取足人数进入面试。根据豫组通[2009]24号、豫人社[2009]175号文件等有关规定,对于报考的在村任职2年以上的大学生村干 部和服务期满的“三支一扶”大学生笔试加分(笔试成绩相同者,大学生村干部和 “三支一扶”大学生优先;再相同者,高学历优先;再相同者以毕业时间早者优先)。笔试时间:另行通知。5、面试(含专业能力测试,满分100分,占总成绩的40%) 面试由县招聘工作领导小组办公室统一组织,根据招聘专业岗位要求,组织有关专家进行评分。面试主要考察应聘者的综合分析能力、逻辑思维能力、语言表达能 力、举止仪表、专业知识及业务能力等。面试结束后,根据招聘人数,依据笔试和面试总成绩从高分到低分按1:1的比例确定参加体检人员。6、体检 对确定的体检人员由县招聘工作领导小组办公室统一组织,到指定的县级以上医院进行体检,体检标准参照国家人事部、卫生部《关于<公务员录用体检通 用标准>(试行)的通知

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