招考范围及对象
面向2014年全日制普通高等院校应届毕业生和具有国家承认学历的社会人员公开招考。其中非佛山市户籍(生源)报考者仅限全日制普通高等院校大学本科及以上学历并取得学士及以上学位的人员。
应届毕业生指2014年毕业的全日制普通高等院校毕业生(含2012年、2013年办理暂缓就业手续的毕业生);社会人员指除应届毕业生外，取得国家承认学历的人员。对于学制为2年半或提前修满学分，于2013年底或2014年初毕业的普通高等院校毕业生，视为应届毕业生;港澳学习、国外留学归来人员，报名时毕业未满1年的，视为应届毕业生，已满1年的视为社会人员。港澳学习、国外留学归来人员，须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书，并有我驻外使领馆开具的证明材料。
学历、学位：国内普通高等院校应届毕业生须于2014年9月30日前取得相应毕业证书、学位证书，其他报考人员须于报名之日前取得相应毕业证书、学位证书。
招考条件
(一)身体健康，年龄为18周岁以上。其中：普通专业技术雇员要求45周岁以下;其他招考职位如没有要求具体年龄条件的，均要求在40周岁以下(计算年龄截止时间为2014年4月28日)。
(二)具备招考职位要求的资格条件(详见附件1、2)。
报名和考试资格审查
采取现场报名的形式，由各招考单位负责。报考人员根据招聘条件可同时报考事业单位工作人员、机关单位雇用人员职位，但同类型的职位只可报考1个。招聘人数与报考人数比例低于1:3的职位，则减少招聘人数，直至招聘人数与报考人数比例不低于1:3;报考人数小于3人的职位，不予开考。
报考职位要求有工作经历的需提供单位证明或与单位签订的劳动合同等相关证明材料，计算工作经历年限的截止时间为2014年4月28日。报考者为国有企事业单位工作人员或机关雇用人员的，需提供单位同意报考证明。
1、报名时间：2014年4月28日-5月6日(节假日除外)上午8：30-12：00，下午14：30-17：30。
2、报名要求：报考者按照公布的招考条件和要求，持本人身份证、户口本、毕业证(暂未发放毕业证的应届毕业生须凭加具学校印章的应届毕业生就业推荐表报考)和与职位相关证明材料(所有证件均要求出示原件及复印件)，以及本人近期正面免冠小一寸彩色照片2张(同版)，在规定时间内到指定的地点报名(详见附件3、4)，可由他人代报名。
3、考试资格审查：考生的报名工作由各招考单位主管部门负责。报名时考生填写《三水区2014年招聘事业单位工作人员、机关单位雇用人员报名表
考生在进行面试前，由三水区委组织部(区编办)对拟进入面试环节的考生进行资格复审，对资格复审不合格的，取消面试资格，并从报考该职位中符合报考资格条件且笔试成绩合格的考生中依笔试成绩由高到低顺序递补面试对象。由招考单位主管部门向参加面试的考生发放面试通知书。
考试
(一)笔试
考试内容包括《公共基础知识
笔试时间、地点另行通知。
(二)面试
事业单位工作人员、机关单位雇用人员招考面试分两期进行，首先进行事业单位工作人员招考面试，再进行机关单位雇用人员招考面试。面试试题满分为100分。面试对象从笔试合格考生中根据笔试成绩从高到低顺序，按所在职位招录人数与进入面试人数1:5的比例确定，笔试合格考生达不到规定比例的，按笔试合格人数确定面试对象。面试采取结构化面试方式进行。
面试的时间、地点另行通知。
(三)有关事项
1、面试结束后，将笔试成绩与面试成绩按4:6的比例合成考试总成绩，考试总成绩满分为100分，合格分数线统一划定为60分。对考试总成绩合格的考生，依总成绩高低顺序确定名次，并根据招考职位拟录用人数，按名次先后次序等额确定体检、考察人选。体检、考察不合格或放弃的，由招录单位研究决定是否递补体检、考察人选，如决定递补的，可从总成绩合格的人员中由高分到低分按名次先后依次递补。排名时，若同一职位考生总成绩相同的，首先按照面试成绩高低顺序确定名次;若面试成绩相同，再按照学历层次高低顺序确定名次;若学历层次相同，则按照参加工作年限长短顺序确定名次。
2、报考三水区人民法院机关辅助服务雇用人员职位的考生在笔试前须先进行电脑文字录入测试。测试项目为听打(输入方法不限)，听打录音用普通话以每分钟120个字左右的速度进行。测试合格标准为：每分钟录入55个文字以上且正确率75%以上。电脑文字录入测试不合格者不能参加笔试、面试。电脑文字录入测试时间、地点另行通知。
3、报考佛山市公安局三水分局机关辅助服务雇用人员职位的考生在面试前须进行体能素质测评，体能素质测试成绩合格的方可进入面试。体能素质测评项目为男1000米长跑、女800米长跑。体能素质测评参照《公安民警体育锻炼评分标准
2014年佛山市三水区招聘事业单位工作人员职位表
2014年佛山市三水区招聘机关单位雇用人员职位表
2014年佛山市各单位报名地址及联系方式一览表（事业单位类）
2014年佛山市各单位报名地址及联系方式一览表（机关单位雇用人员类）
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