招聘职位本次公开招聘教学科研职位共33个招聘程序和办法（一）报名1．报名条件（1）热爱高等教育事业，具有良好政治素质、思想素质和道德素质及团队合作精神，品德高尚，作风正派。（2）身体健康,能适应岗位要求。（3）具有较高的理论水平和扎实的专业基础知识，具备从事高校教学、科研和管理的基本素质。（4）遵纪守法。涉嫌违法违纪，正在接受审查尚未作出结论的，或有其他不符合事业单位招聘条件的人员，不得应聘。（5）原则上须具备全日制本科教育背景，本、硕、博学习阶段专业相同或相近。（6）符合我校对招聘岗位的其他要求条件。2．报名方式采用信函报名或现场报名方式。符合条件者请将应聘材料直接邮寄至广东财经大学人力资源开发与管理处，或在报名期间送往学校行政办公楼507室人力资源开发与管理处人事科。每位应聘者只能填报一个岗位。邮寄地址：广州市海珠区赤沙路21号广东财经大学人力资源开发与管理处；邮政编码：510320。3．报名时间2014年4月29日-5月4日接受报名；若相关岗位招聘未满员，再次接受报名时间另行公布。（二）资格审查根据实际报名人数，广东财经大学人力资源开发与管理处及相关学院、科研单位计划于2014年4月组织专家对应聘人员进行资格审查。主要根据岗位条件，确定符合岗位条件的人员进入面试，面试人员名单及时间在省人社厅网站和学校人力资源开发与管理处（原人事处）网站上予以公布。（三）面试相关学院或科研单位根据报名情况，计划于2014年4月中下旬组织应聘人员试讲或作学术报告，并根据试讲或学术报告成绩排名，择优将应聘人员材料提交学校接受英语水平测试和结构化面试,根据试讲、英语水平测试及结构化面试情况确定最终成绩。
有关问题说明（一）应聘教授岗位的，可按照公开招聘办法，根据学校实际情况单独组织招聘工作。（二）应聘者需提供的材料（请认真填写并将以下材料按顺序整理装订成套或夹好）。1.《广东省事业单位公开招聘人员报名表
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