招聘岗位

招聘程序、办法

(一)报名

1、基本条件：

(1)思想政治素质好，遵纪守法，作风正派，具有良好的职业道德，团队合作意识强。身体健康，能胜任应聘岗位的工作。

(2)符合计划生育政策规定;

(3)涉嫌违法违纪，正在接受审查尚未作出结论的，或其它不符合事业单位招聘条件的人员，不接受报名。

2、其他条件：详见招聘岗位(见附件1);

3、报名方式方法：采用现场报名的方式接受报名。

4、现场报名地点：惠州市桥东路南六巷23号市公用事业管理局五楼人事教育科（www.sdsgwy.com），联系电话：0752-2234547。

现场报名时间：2013年9月16日至9月18日止(上午8：30—11：30，下午14：30—17：30)。

(二)资格审查

1、初审:由惠州市公用事业管理局人事科负责审查。报名者报名时须提供《广东省事业单位公开招聘人员报名表

2、复审:面试前由招聘单位(或主管部门)将所有报名资料送惠州市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科进行复审。

(三)考试

考试分为两个阶段：第一阶段为笔试，第二阶段为面试阶段。

1、笔试

笔试：包括公共基础知识、专业基础知识等。

笔试时间:具体时间地点另行通知。

笔试成绩和面试人员名单于笔试结束后10个工作日内在惠州市公用事业管理局信息网公布。

笔试成绩按100分计算，合格线为60分，成绩计算到小数点后一位。

根据笔试成绩从高分到低分排序，每个招聘岗位按1:3的比例确定进入面试人选。如果达不到1:3的，按照实际人数进入面试。笔试成绩相同时，视为该岗位面试并列。

2、面试阶段：面试主要考察应试者的综合能力及相关专业能力。惠州市公用事业管理局成立面试评审小组，由惠州市公用事业管理局和外单位评委组成，人数不少于7人，面试时间和地点另行通知。

面试成绩按100分计算，合格线为60分，成绩计算到小数点后一位，考生面试成绩当场公布。

3、考生凭身份证和准考证按规定的时间到指定地点报到，未按时报到或中途擅离考场视为放弃考试。

4、总成绩合成方法：考试总成绩按下列公式计算：考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

咨询单位：

惠州市人社局事业单位人事管理科;咨询电话：0752-2890757

惠州市公用事业管理局人事科 ;咨询电话：0752-2234547

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