广东东莞大学生村官生活工作全记实
东莞早在1993年就开始选聘“村官”，各镇村累计自行选拔了3074名大学生村官。加上2009年全市组织选拔的百名村官，东莞累计有村官3174名。
8月7日，东莞招聘200名村官报名结束，2380名报考者将按照12:1的考录比例进入笔试环节。下半年，200人将上任村官。
去年，东莞已经招聘了100名村官，根据市委组织部昨日传来的最新数据显示，首批选聘的百名村官仍在坚守岗位的有92位。离开的8名村官，有5名通过自身努力加入公务员队伍，有1人入了事业编，还有两人辞职后自谋职业。
一年来，这100名年轻人在村里生活得还习惯吗？这或许可为即将踏入村官队伍的年轻面孔提供一些参考，也为接下来还要连续4年选聘的大学生村官制度提供深度观察的断面。
村官出走
东莞的农村并非全是“村”。
位于东莞商贸繁华的东城中心的岗贝居委会，对面是家乐福超市，马路的斜对过是海雅百货商店。立于繁华的闹市，岗贝居委会管辖的花园将近50处。
8月6日，这位24岁的“大学生村主任助理”坐在宽敞明亮的办公室里要写一份讲话稿。尽管条件不错，但他仍谦虚地表示自己只是在一个小地方工作。
他那十九寸的电脑显示屏旁，堆放着各种报纸杂志，一看平时就很忙碌。温志强想找一些市委书记、市人大常委会主任刘志庚上周在市委、市政府党政班子联席会议上关于“提高公务员素质”的材料，他要写一份落实市委精神的讲话稿件。
对此，他已驾轻就熟。
温志强是汕头大学法学系毕业生。大四那年，温志强看着同学一个个奔波于找工作的焦急中，他显得格外淡定，因为他的目标非常明确——去东莞市检察院当公务员。
事与愿违，他的愿望最终落空。
在2009年东莞市公务员考试的面试环节中，当他想到题目中的“农药”的一刹那，屋子里面十来位考官和一个摄像头在温志强的眼中摇摆开来，“过度紧张”最终让他与公务员擦肩而过。
与温志强相比，黄宇星的公务员之路相对平坦。
2008年毕业的黄宇星，学的是化学专业，毕业后蜗居在一家小公司里，月薪3000元，每天跟些瓶瓶罐罐打交道，他迫切想接触一些能与人接近的工作。
黄宇星和温志强同样失落。就在这种悲伤的情绪还没有蔓延开来时，一个好消息传来，市委组织部首次面向社会选聘100名大学生村官。他们发现这是个不错的机会，赶紧报名考试。
凭借不错的实力，黄宇星从64名报考万江街道的考生中脱颖而出，被分配到家门口的万江官桥滘社区。
温志强过五关斩六将，从82个报名东城街道者中，挤进前三甲。
一年前的8月份，两个人走马上任，他们有着同样的职位——村主任助理。
回首过去的一年，两人百感交集。
温志强度过平稳的一年办公室生活后，他收获了岗贝居委会钟莫枢主任高达85分的评价。在钟主任的眼中，温志强有文化、讲话稿写得很好……
黄宇星则没少折腾。去万江街道办的信访办学习3个月，又回到官桥滘社区负责文书方面的工作，又要教人用电脑，还要帮助处理一些党务方面的工作。
黄宇星则收获了一份录取通知书——2010年公务员考试中，成绩突出，被市公安局录取为民警。虽然黄宇星报考公务员，还没到规定的两年年限，因而他没有享受到“村官”的加分政策。但黄宇星认为，村官的基层锻炼经历，对“公务员”考试成功大有裨益。
对于眼前的工作，温志强信心满满，他说等村官满两年后要再考公务员。
工资差
在哪里都是为人民服务，为什么非要当公务员？
温志强和黄宇星的说法南辕北辙。
温志强从人生观出发，认为生活不要太累，也不要有太多压力。黄宇星则从理想出发，认为公务员的平台能给予他更广阔的施展空间。
温志强的生活压力确实不大——家住光明中学附近，开着心爱的汽车，住在家里，三餐不愁，还有个心仪的女朋友，极其规律的作息时间，日子过得有滋有味。
东城街道是富名在外，被誉为配套完善的最佳生活区，温志强的工资就像他的工作地点一样，令人羡慕。
去年市委组织部首批选聘的100名村官，采用政府雇员制。虽然东莞早在1993年就已经“村官”选聘，各镇村已经累计自行选拔了3074名大学生村官。加上这百名村官，东莞累计有村官3174名，平均每个镇街有99个“选拔”出来的村官。温志强与他们的差别在于，他的工资是街道政府财政给的，收入不比这些村里选拔出来的村官少。
温志强的生活让黄宇星生出许多羡慕。
每周六周日，黄宇星拖着疲惫的身躯，走街串巷地给人做家教。即便一个小时有50元的收入，但这也难以维持整个月的开销。黄宇星笑着说，当村官挺有意义，每个月到手后的工资仅1000多元钱。无奈之下，只好和女朋友一起给人当家教。
市委组织部在制定百名村官选聘的方案中明确提出，本科生工作、生活补贴一般不少于1800元/月，研究生及以上学历毕业生不少于2300元/月。所需费用由镇街财政或高校毕业生任职的村（社区）集体负担。但上任的地方有穷有富，补贴不完全一样，也就造成了收入不完全相等。
叶晓君中文系毕业，在洪梅镇氹涌村任村官，每个月从1800元工资里扣除掉公积金、社保等后，拿到手的工资只有1000多元，年终岁尾还有几千元补贴，但叶晓君似乎并不满足，她渐渐加剧考公务员的念头。
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做个“村民”真难
温志强斯斯文文，圆脸，戴眼镜，皮肤很白，总是眯着眼睛笑，传递给人的感觉就是清新、亲切。
今年6月，温志强手捧调查问卷，好不容易敲开一家住户的房门。开门的是保姆，小心谨慎地将门打开一道缝，从门缝里，温志强清楚地看到这家主人正坐在沙发上悠闲地看电视。保姆询问了温志强的来意之后，向主人道明，主人一个手势之后，保姆心领神会地说：他刚起床，不想说话。
没有做上调查不要紧，但心里受到了小小的不尊重，心情很不好。
虽然任职第一天，钟莫枢就让温志强注意待人接物，尽快从学生气中脱离出来。
一年后，钟莫枢对温志强的表现虽然给了85分，但仍有15分的失分。钟莫枢说，这15分全部丢失在“人际关系”方面。
事实上，温志强心里也明白，自己最大的不足便是人际关系的处理。
与温志强有相同感慨的人，不在少数。在本报记者调查的五位具有代表性的村官当中，全部都对“人际关系”表示头疼。
叶晓君任职村官时仅22岁，与叶晓君同龄的还有3人——大朗蔡边村委会任职的钟荏佳、到南城鸿福社区任职的张佰阳、到石龙任职的郑英豪。
“年龄小，村里人不接受。”钟莫枢的一句话就道破了村官的“人际关系”维护难上加难的原因。
事实上，有此担心的并不只是钟莫枢，在年初的东莞市两会期间的旁听人员座谈会上，市委书记、市人大常委会主任刘志庚针对新的“上山下乡”的村官也有这方面担忧。他说，东莞选派大学生当村官的量不大，一个重要原因在于东莞的工厂大部分在村里面，情况特殊，经验不足，加之村民很难接受经验不足的大学生。
钟荏佳对于“村民难接受”之说深有感触。钟荏佳的基层工作就是跟群众、村民打交道，在他眼中，有时候一个很简单的上传下达的工作是最难的事情。用钟荏佳的话来说就是，“因为村民并一定能够理解这些政策，不理解的情况下，还要将意思表达清楚，这个工作的难度是你想象不到的。”
对于“怎样与村里人相处”，黄宇星有个好建议。他特别希望在到达村官岗位之前，能有一个系统的培训，来告诉他即将要接手的工作具体是干些什么的，最好再有一位前辈来传授一下怎样与村里人打交道的经验。
心在何处安放？
周一，叶晓君戴着眼镜，笑盈盈地打开氹涌村主任的办公室大门，迎接客人到来。
叶晓君的办公室在一楼计划生育办公室，但她可以随意使用这个村委会主任的办公室。
在与叶晓君聊天的一个小时内，不时地有人出入办公室，找她签文件，请示工作。叶晓君很亲和，低声细语，认真对待每一位来找她办事的人。叶晓君吐了吐舌头：刚才来的，都是村里各个部门的领导。
氹涌村里的老老少少都很喜欢她。叶晓君说，这就是在家门口工作的好处。就连同为一个办公室的计生办公室的袁主任，也对她偏爱有加。
叶晓君和袁主任的家仅一墙之隔，两人平时一起上下班。袁主任像长辈一样地关心着叶晓君。叶晓君连自己考公务员的事情也不瞒着她。
去年，叶晓君考了公务员。跟大多数人的命运一样，未能如愿。叶晓君笑说：反正也是当了村官之后才想当公务员的，尝试过后也就不追求结果了。
公务员风波过去之后，叶晓君照样每天干活儿。但她干的活儿，跟她的职位似乎不匹配。
她坐在氹涌村计划生育办公室里，袁主任坐在其后。来到氹涌村之后，就连叶晓君自己也说不清自己的职位到底是什么。平时她要帮忙计划生育办公室的工作，有的时候要帮助村里其他领导成员干活儿。谁有什么问题，找到叶晓君，她都应承下来，并且努力做好。
与叶晓君类似，黄宇星的工作似乎也带有万能性质。
到万江官桥滘社区工作没多久，便被分配到了万江街道信访办学习。按照黄宇星的话说，学习三个月之后，回到官桥滘社区，他可以做领导交给他的任何事了，小到教大家学用电脑，大到处理村里大事。
同样，温志强所在岗贝居委会主任钟莫枢，也是一直抱着“培养”的心态，“放权”让他工作。一年下来，温志强无论从思想素养、处理人际关系、业务知识方面均有进步。这让钟莫枢备感欣慰。
但钟莫枢内心也知道，该给这大学生村官的都已经给了，但舞台毕竟有限，希望能留下来，但留住的可能性小。
就在钟莫枢揣度温志强是否会留下来的时候，温志强打算将毕业时的梦想起航，两年的村官经验可以换取公务员考试加分。
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本科生工资高于1800元/月
大学生毕业后到东莞当“村官”，工资也不少。按照市委组织部的规定，到村（社区）任职的高校毕业生的工作、生活补贴标准，由各镇街结合本地实际确定，本科生一般不少于1800元/月，研究生及以上学历毕业生不少于2300元/月。
两年后考公务员至少加3分
纳入省统一选聘的高校毕业生，在村（社区）任职两年后，3年内报考省公务员的笔试成绩加3分，参加地级以上市、省直以及中央驻粤事业单位公开招聘的笔试成绩加5分，参加县、乡镇各类事业单位公开招聘的笔试成绩加10分，同等条件下优先录用；
在村（社区）任职两年后，3年内参加省内高校或研究生培养单位研究生考试的初试总分加10分，同等条件下优先录取。
省内各级党政机关，特别是市、镇街党政机关，每年拿出一定的职位，专门面向在村（社区）任职满两年的高校毕业生招录公务员。
做村官两年后想去事业单位的话也有“优先权”。镇街各类事业单位，有空缺职位需补充人员的，优先考虑在村（社区）任职满两年、考核合格的高校毕业生。而被党政机关或事业单位正式录用后，在村（社区）任职工作时间可计算工龄、社会保险缴费年限。
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