报考条件
(一) 所学专业与招聘岗位计划一致，获得相应层次教师资格和合格学历。
(二)年龄为 18 周岁以上、 35 周岁以下(1978 年 6 月 6 日至 1996 年 6 月 6 日期间出生); 博士(留学硕士)和副高级以上专业技术职务资格的人员，年龄可放宽到 45 周岁(各岗位具体年龄要求和资格条件详见招聘计划表) 。
(三)招聘岗位明确要求有工作年限的， 工作年限统一规定为 2 年，截止时间为 2014 年 6 月 6 日满 2 年以上(毕业前的实习期不算工作年限) 。所有工作经历必须提供有关证明材料，如果弄虚作假，取消聘用资格。
报名
2014 年 6 月 6 日在北海人才网(网址：www.bhrc.cn)、 北海市教育局网站 (http://www.bhedu.com.cn) 、自治区相关网站上发布招聘信息后开始报名。 此次招聘全部实行网上报名、网上资格审查、网上查询、网上交费、网上打印准考证和报名登记表，不进行现场报名。
特别提示：
1.北海市教育局 2014 年公开招考聘用工作人员笔试前不对报考人员资格材料原件、复印件进行资格审查，要求报考者认真阅读并确认本《公告
2.考生要注意认真核对报考专业，对招聘岗位资格条件中的专业有疑问请参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2014 年版)
(一) 报名方式和时间。
凡符合相应报考条件要求的报考者，在北海市教育局网站(http://www.bhedu.com.cn)上报名。报考者所填写的报名信息资料必须是本人目前的真实情况， 要真实可靠， 并可提供相关书面证明材料，学历、学位、专业、职称、年龄、工作经历、户籍、身份证、 教师资格证及其他资料必须与报考岗位要求资格条件相符，如考生提供材料不真实或不符合报考条件而报考的，考生参加考试成绩作废，责任由考生自负。考生只能报考一个部门或单位的一个岗位，不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名和考试时使用的身份证要一致。报考者在规定的时间内登录北海市教育局网站填写《北海市教育局 2014 年公开招聘事业单位工作人员报名表
报考者在 2014 年 6 月 10 日 09：00—2014 年 6 月 16 日24:00 上网报名。
(二)报名审查。
招聘单位依据本公告规定的岗位招聘条件在网上对报考者所填报的《报名表
通过审查的报考者，不得再修改报考信息资料和改报岗位。未通过报名审查的报考者，在报名期内，可以再改报符合招聘条件的其他岗位。对通过审查且缴费成功但所报考职位达不到开考比例的考生，招聘单位应及时通知本人在网上改报其他职位。
改报时间为：2014 年 6 月 18-19 日，每天 08:00-18:00。
(三)缴纳报名考试费及时间。
经招聘单位审查同意报考的报考者，按规定应缴纳考试费(根据自治区物价局、财政厅桂价费〔2010〕269 号文件： 考试费每科 50 元，每人需要交报考费 100 元)。报考人员可在 2014年 6 月 10 日 9：00—2014 年 6 月 18 日 16：00 登录报名网站进行网上缴费，逾期不办理网上缴费手续的，视为放弃报考。
网上缴费成功的考生凭身份证原件、成功缴费订单号、报名序号于 2014 年 6 月 25 日至 7 月 15 日(国家法定假日不办理)到北海市教育局计财科(北海市广东南路北海市教育局二楼，北海市海城区交警大队斜对面，邮编： 536000，电话 3200981)领取考试费发票(不领取也可以参加考试)，过期不予办理。
(四)从网上下载打印准考证方法及时间。
已缴纳考试费的考生，可于 2014 年 7 月 5 日 8：00—7 月10 日 12：00。自行从北海市教育局网站报名系统下载打印准考证 1 份，报名表一式两份。报考者按照准考证上指定的时间、地点并携带本人的身份证和准考证参加考试(身份证、准考证两证缺一不可)。
准考证、报名登记表是报考事业单位工作人员的重要凭证，须妥善保管。
考试
考试包括笔试和面试。笔试科目包括 《教育学与教学法基础知识
(一)笔试。
1.笔试时间、学科：2014 年 7 月 12 日(星期六)，具体安排：
上午：09：00-11：00 教育学与教学法基础知识。
下午： 15： 00-17： 00 教育心理学与德育工作基础知识。
以上两科考试分值各 100 分。
2.考试地点统一设在市区内，详见《准考证
3.开考比例：
笔试每个岗位原则上要达到 1： 3 的开考比例，达不到 1： 3比例的，应核减招聘岗位人数或取消招聘岗位，并及时告知报名人员，在 2 日内选择报考其他岗位或办理退款。
4.笔试成绩公布：
笔试成绩可登陆北海市教育局网站(http://www.bhedu.com.cn) 的报名系统进行查询。 查询时间：
2014 年 7 月 25 日-7 月 30 日。
5.合格分数线的确定：
根据笔试成绩，由北海市教育局分类拟定合格分数线报市人力资源和社会保障局核准。达不到合格分数线的，不能确定为面试人选。
(二)面试。
1.面试人员确定：
进入面试人选由招聘单位依据笔试合格成绩从高分到低分按招聘岗位数与成绩合格人数以 1:3 的比例确定。招聘岗位通过合格分数线人数达不到 1:3 比例的应核减或取消该岗位招聘计划数， 但有以下情形，经招聘单位申请，主管部门同意，组织人社部门核准后可以进入面试程序：一是已经批准同意笔试达不到开考比例的岗位;二是个别急需紧缺专业岗位近两年内多次招聘且经降低资格条件后，仍未招聘到人的岗位。
比例内末位考生出现笔试合格总成绩并列时，同时确定为面试入围人选。
招聘岗位没有通过合格分数线人员时，取消该岗位的聘用计划。
进入面试人员名单在北海市教育局网站上公布，由招聘单位书面通知。
面试公告发布后，如有考生自愿放弃面试资格的，不再递补面试人选，按实有人员进行面试。招聘岗位没有达到合格分数线的人员时，取消该岗位的聘用计划。
面试公告和面试时间另行在北海市教育局网站上公告。凡未按时参加面试的考生视为放弃。
2.实行严格验证制度：
进入面试人员须按《公告
招聘单位对面试人员验证必须认真负责，如因验证工作不严造成失误的，由招聘单位和主管部门承担相应责任，并对相关责任人员做出相应处理。
3.面试总分为 100 分，60 分为合格，面试成绩不合格的，不得确定为考察人选。经组织人社部门核准开考或因考生缺考，面试时达不到 1:3 开考比例的，该岗位考生成绩须达到该考场面试满分值 70%及以上的方可按招聘需求进入下一程序。考生成绩都达不到 70%及以上分值的，取消该岗位的招聘。
4.面试方式：
面试采取现场试讲辩方式进行。主要考察应聘者业务素质及潜在能力， 包括专业技能、 综合分析、言语表达、计划组织、人际关系、应变能力、 面试成绩在每一岗位面试结束后经计分员、核分员、监督员、主考官审核并签名后， 当场宣布该岗位面试成绩及岗位排名，并经考生签名予以确认。
5.面试成绩：
当天面试结束后，在北海市教育局网站公布当天全部考生的面试成绩和岗位排名。面试结束后，根据报考人员的总成绩，按照招聘岗位计划数1：1 的比例，从高分到低分确定进入考核人员。笔试、面试成绩总分相同时，以面试成绩高分者进入考核，笔试、面试成绩都一样的人员可同时进入考核。
考核
考核工作由市教育局和招聘单位共同组织实施。考核主要考察应聘者的思想政治素质、道德品质、 遵纪守法以及应聘岗位相关的业务能力、 工作实绩、岗位匹配度等情况，同时要对应聘人员资格条件进行复查，准确把握应聘人员的情况，全面、客观、公正地确定考核结果。
办理聘用手续
公示无异议后， 或有异议经核实不影响聘用的人员， 按干部管理权限办理聘用审批手续。招聘单位应与受聘人员签订《事业单位人员聘用合同书
监督举报电话：0779-3210167，0779-3200219。
咨询方式：北海市教育局，联系人：李红远， 联系电话： 0779-3200219，13977973458。
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