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重庆市人力资源开发培训中心2013年3月招聘2名人员

重庆市人力资源开发培训中心2013年3月招聘2名人员

招聘条件1.遵守中华人民共和国宪法和法律,具有良好的品行;2.具有正常履行职责的身体条件;3.具有全日制大学本科及以上学历;数量及岗位

(一)培训管理1名要求:年龄25至30岁(年龄截止2013年4月1日),全日制本科以上学历,有2年以上教育培训行业工作经历,具有较强的培训组织和管理能力,理解能力和文字表达能力,工作积极主动,认真严谨。(二)培训项目开发管理1名要求:1.性别:男,25-30岁(年龄截止2013年4月1日),全日制本科以上学历,2年以上营销推广从业经验,具有教育培训行业开发推广经验者优先。2.普通话标准,表达流利,沟通协调能力强,文字基础扎实;3.精通市场营销和网络营销推广工作,具有较强的客户服务意识和项目开发策划、营销推广能力;4.有良好的团队合作精神,勤奋敬业,工作主动积极、善于学习,具有创新意识,善于突破自我挑战困难,主动积极提出合理化建议和方案。招聘程序(一)报名本次招聘只接受网上报名。凡符合招聘岗位条件者,本着自愿原则,及时下载附件表格,并将填好的表格及时发至邮箱cqrlzy_training@sina.com,www.sdsgwy.com下载并如实填写《重庆市人力资源开发培训中心非在编招聘人员报名登记表

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重庆市人力资源开发培训中心2013年招聘非在编工作人员情况一览表

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