重庆大学2012年招聘76名工作人员

应聘基本条件

1．热爱高等教育工作，具有良好的思想道德素质，有较强的事业心、责任心和组织协调能力；具有履行相应岗位职责的政策水平、理论水平及专业知识。

2．具有较强的语言文字写作能力和熟练的计算机应用能力；普通话达到二级乙等及以上水平。

3．具有硕士研究生及以上学历，且第一学历为全日制本科；本科或硕士学位一般应在“211工程”院校取得。应聘人员应在2012年7月前取得相应的毕业证和学位证。各岗位其它具体要求详见《重庆大学2012年招聘工作人员岗位一览表

4．身心健康，年龄一般在30周岁以下（1982年2月16日以后出生）。

5．本次招聘不针对在读博士及准备攻读博士人员，录用的工作人员合同期间不得报考和攻读博士研究生。

招聘时间及程序

1．时间：（1）报名时间：2012年2月16日9:00至2012年2月23日17:00截止。（2）考试时间：另行通知。

2．程序：（1）应聘人员登陆重庆大学网上招聘系统，按照招聘系统要求进行报名（http://rszp.cqu.edu.cn/zpsys/（2）人事处组织应聘人员参加学校的统一笔试。考试时缴纳报名考务费共100元，缴费时间另行通知，网络报名后未在规定时间内缴费的应聘人员，视为自动放弃笔试资格。（3）通过笔试人员由各用人单位组织业务考核。（4）学校根据考核情况确定录用人员名单并公示。（5）体检。（6）签订合同。），不接受其它形式的报名，每人限报1个岗位。应聘人员应慎重选择岗位，资格初审合格的应聘人员不得更改岗位。应聘人员必须如实填写所有信息，凡弄虚作假或不符合我校招聘要求的，无论何时，一经查实，学校有权取消其考试或录用资格，相关责任由应聘人员承担。

管理和待遇

本次录用人员按照《重庆大学关于新进管理人员及教辅人员聘用的意见

重庆大学2012年招聘工作人员岗位一览表

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