招聘岗位、人数
1.曲靖市交通运输局2014年公开招聘事业单位工作人员共4人。招聘岗位、人数、专业及招聘条件等详见《曲靖市交通运输局2014年公开招聘事业单位工作人员计划表
2.招聘岗位计划数与报名资格审核交费有效人数须达到1：3的比例方能开考，达不到1：3比例的，取消该招聘岗位;招聘岗位计划数在2人及以上的，将缩减岗位计划以达到开考比例，缩减后仍达不到1：3比例的，则取消该招聘岗位。
招聘条件
(一)应聘人员必须具备下列基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利;
2.遵守宪法和法律;
3.具有良好的品行;
4.年龄在18周岁以上(1996年6月16日及以前出生)、35周岁以下(1979年6月16日及以后出生);
5.符合招聘岗位所需的学历性质条件和学历要求;曲靖市外户籍或生源的报考人员必须是国家普通招生计划或国民教育本科及其以上学历毕业生(在曲靖服务区满的“大学生村官”、“三支一扶”人员、“西部志愿者”、“特岗教师”可以放宽到大专学历)。
6.具有硕士及其以上学位的人员报考须参加笔试;
7.符合招聘岗位所需的专业(详见招聘计划表)，应聘考生毕业证上所载专业名称必须与招聘专业一致，专业名称参照《2014年云南省公务员录用考试专业指导目录
8.岗位要求持有的相关证书和材料：《身份证
9.适应岗位要求的身体条件;
10.具备岗位所需要的其他条件。
(二)不符合应聘条件的情形如下：
1.受到党纪、政纪处分期限未满或正在接受纪律审查的;
2.受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的;3.与招聘岗位职业道德要求不相符的不良记录的;
4.2011年以来参加事业单位公开招聘过程中有违纪违法行为的;
5.在读的非2014年及以前的应(往)届毕业生。
报名时间、网站、要求
(一)报名方式
曲靖市交通运输局2014年公开招聘事业单位工作人员采取网络报名的方式进行，不设现场报名点。
(二)报名时间、网站
报名时间：2014年6月16日0：00—6月20日24：00。报名网站：《曲靖市人事人才信息网
(三)准考证领取
通过报名资格审核并交费考生，须在2014年7月2日至7月5日通过《曲靖市人人力资源和社会保障网
(四)报名费用
根据曲发改收费〔2008〕50号文件规定，报名考试费用为100元/人。交费方式采用网上交费，不设现场交费点。网上交费流程详见5月25日在规定网站公告的《曲靖市2014年事业单位委托公开招聘人员公告
报名结束后，无人报考或不符合开考条件的岗位在规定网站公布。
考生符合《曲靖市人民政府关于做好普通高等学校毕业生就业工作的意见
(五)学历性质认定
详见《曲靖市2014年事业单位委托公开招聘人员公告
笔试时间、地点及要求
(一)笔试科目设置、分值和参考教材
笔试科目设《综合知识
1.《专业知识
2.《综合知识
(二)笔试时间、地点
1.考务工作由市人力资源和社会保障局组织实施。笔试的命题、试卷的印制、阅卷等工作在纪检部门全程监督下委托具有独立组织考试资格的第三方完成。
2.笔试时间：2014年7月5日，其中上午9:00—11:00考《综合知识
3.笔试地点：设在曲靖城区，具体笔试地点详见《准考证
(三)笔试加分
1.曲靖生源或户籍的普通高校毕业生符合加分条件人员的加分分值及办理程序，详见《曲靖市2014年事业单位委托公开招聘人员公告
2.办理时限
(1)符合加分条件的应聘人员须在2014年7月5日至7月10日到曲靖市交通运输局办公室提交加分证明材料(原件、复印件各一份)，逾期不再办理，责任自负。符合加分条件的人员由曲靖市交通运输局填报《曲靖市2014年公开招聘事业单位工作人员加分情况汇总表
(2)符合加分条件的人员，经市人力资源和社会保障局审核后，由曲靖市交通运输局通过规定网站向社会进行公示。
(四)笔试成绩查询
7月18日后，应聘人员可登录规定网站查询。
进入面试人员的确定
(一)面试前资格复审
1.拟进入面试人员根据笔试成绩(含笔试政策性加分，以下同)，从高分到低分的顺序按招聘岗位计划数与招考人数1：2的比例确定，笔试成绩并列的一并进入面试。
2.对拟进入面试人员报名信息进行资格复审，主要是对所持证件、证明材料与报名时提交信息的一致性进行核对，并确认其真实性。凡笔试科目有缺考的人员笔试成绩视为无效成绩，不得进入面试。考生本人须带齐招聘岗位所需相关证件证明材料(详见《曲靖市2014年事业单位委托公开招聘人员公告
4.考生在参加资格复审前应主动在《中国高等教育学生信息网
5.资格复审结束后，曲靖市交通运输局将进入面试人员名单在规定网站进行公示。
6.资格复审合格进入面试的人员，若自愿放弃面试资格，必须在面试开始7天前向曲靖市交通运输局办公室提交考生本人亲笔填写的《曲靖市2014事业单位公开招聘工作人员自愿放弃面试资格申请表
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(二)面试
1.面试按市人力资源和社会保障局批准的《曲靖市交通运输局2014公开招聘事业单位工作人员面试方案
2.面试时间、面试地点：具体详见在规定网站上公告的面试方案有关内容。
3.有关事项
(1)面试采用结构化面试方式进行。
(2)报考人员不能按规定时间到达指定地点参加面试的，视为自动放弃面试资格，造成岗位空缺不再递补，责任由考生自负，面试按面试方案规定正常进行。
(3)面试总成绩100分。等额面试的岗位必须报经曲靖市人力资源和社会保障局批准后方可进行，面试成绩必须达到70分及以上方可进入下一招聘环节。
(4)考生综合成绩的计算。笔试成绩和面试成绩按照各占50%的权重比例计入考试综合成绩，综合成绩保留小数点后两位。
有加分情况的考生，考生综合成绩=笔试成绩[(综合知识成绩+专业知识成绩+笔试加分)÷2.5]×50%+[面试成绩] ×50%;没有加分情况的考生，考生综合成绩=笔试成绩[(综合知识成绩+专业知识成绩)÷2.5]×50%+[面试成绩] ×50%。
考核和体检
(一)考核
根据本岗位应聘人员综合成绩由高分到低分的顺序按1：1的比例确定考核人员。综合成绩并列的按照《曲靖市人民政府关于做好普通高等学校毕业生就业工作的意见
咨询电话：曲靖市交通运输局办公室：0874—3321299
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