招聘岗位名称、人数、专业及资格条件
1、本次招聘面向全社会公开招聘，需具备以下条件：
(1)具有全日制本科及其以上学历;
(2)年龄在30周岁以下(1984年1月1日以后出生，含1984年1月1日);
注：事业单位在职在编人员不得参加此次招聘;曾受过刑事、纪律处分或正在接受有关部门审查处理的人员不得参加此次招聘。
2、招聘岗位及具体条件：
(1)文员
招聘人数：1人;
学历要求：本科及其以上;
专业要求：中国语言文学类。
(2)计算机系统开发及维护
招聘人数：1人;
学历要求：本科及其以上;
专业要求：计算机、信息技术、信息管理类相关专业。
报名方式、时间、地点和所需的证件、材料
(一)报名方式、时间、地点和材料准备
1、报名方式：现场报名。必须由考生本人亲自报名，不得代报。
2、报名时间：2014年6月4日至6月5日
上午：9：00—11：30 下午13：30—16：30。
3、报名地点：昆明市新迎小区文艺路市城建档案馆4楼办公室。
4、联系人：王老师 徐老师 联系电话：63319476。
5、报名时需提供的证件、材料：
报考人员报名时持毕业证书、学位证书(2014年毕业生提供就业推荐表)、居民身份证(或所在地公安机关出具的附本人照片的户籍证明)等有效证件的原件及复印件各一份。在职人员须持现单位同意报考证明。报名时交近期同底免冠半寸照片3张(背面写上姓名)。
报名人员须对所获取的学历进行认证。学历认证可到省教育厅办理，由省教育厅出具相关“学历认证报告”;也可选择在“中国高等教育学生信息网(学信网)”上查询，查询费用由本人承担，通过“学信网”查询的，查询结果须打印。
经资格预审符合报考条件者，填写报名登记表及报考诚信承诺书，报名表填写不真实、不完整或填写错误，责任自负。
(二)资格审查
1、单位招聘工作领导小组根据考生提供的个人信息，严格按照规定的报名条件、资格条件进行资格审查，对审查符合报考条件的考生，核发其准考证。
2、每个招聘岗位通过资格审查报名人数与拟聘人数不低于3：1的比例，达不到比例的取消该招聘岗位。
3、资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或不符合报考条件等情况的，不论在哪个环节发现，均随时取消应聘资格。
考试的方法、科目、范围和时间、地点
考试采取笔试和面试相结合的方式进行。
(一) 笔试：
1、领取准考证时间、地点、联系人、电话
时间：2014年6月13日
上午9：00-11：30 下午13：00—17：00。
地点：昆明市人力资源中心一楼昆明市人才市场(民航路229号)
联系人：陈老师
联系电话：64128998。
2、考试方式、科目的范围
笔试为闭卷考形式，内容包含基础知识考试和专业知识考试。
基础知识考试内容为：时事政治;公共管理基础知识;公文写作等。不指定教材。
专业知识重点考察考生的专业能力。不指定教材。
3、考试时间：
2014年6月中旬，以准考证规定时间为准。
4、考试地点：详见准考证。
(二)面试
每个岗位笔试成绩排名前3名考生进入面试。笔试成绩前3名有并列者，均进入面试;进入面试人员自愿放弃资格的，空缺的名额按笔试成绩从高到低依次递补;若每个岗位面试人员达不到3人，则取消该招聘岗位。
面试采取问答和答辩的形式进行，主要考核应试人员适应岗位要求的综合素质。
面试时间、地点：另行通知。
(三)参加考试时注意事项
考生请携带准考证、本人身份证原件在考试开始前15分钟内到达考场，正式考试开始15分钟内未到达者试为放弃。考场纪律详见准考证。
考试成绩的计算方法、及格分数线、考核人选的确定
(一)笔试卷面总分100分，占考试总成绩的50%。考试成绩将在昆明信息港、昆明市人力资源和社会保障网、昆明市规划局网公示5个工作日，公示期间，考生可申请查分。
(二)面试总分100分，占考试总成绩的50%。
(三)考试总成绩按百分制计算，考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，总成绩及格分数线为70分(分数计算保留到小数点后两位)。
(四)考试总成绩出现并列的，由单位考核小组根据面试成绩高低，确定排名次序。
(五)考试总成绩将在昆明市人力资源和社会保障网、昆明市规划局网公示5个工作日，公示期间，考生可申请查分。
(六)经公示无异议的，依据考试总成绩在及格分数线上的，从高分到低分按岗位拟招聘人数1：1的比例确定考核和体检人选。若报考人员考试总成绩均低于70分时，本岗位当年不予招聘。
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